比如,每天坚持冥想10分钟;坚持使用“番茄工作法”,集中精力投入45分钟,可以休息一下;
坚持定期检查复盘个人情绪,及时化解和排出负面情绪;
坚持自律,每天无论多忙多累,都一定要逼着自己打开Word,哪怕只敲了一行字就写不动了,也是和自己的拖延、不自律做斗争…能“带业务”是今天的领导者需要具备的基础能力;
能发现人才、激励人才,给人才充分的授权让他们施展,是一个优秀领导者应具备的素质;
能不断地给团队提供正确的方向与信念,可成为一名卓越的领导者。
比如,每天坚持冥想10分钟;坚持使用“番茄工作法”,集中精力投入45分钟,可以休息一下;
坚持定期检查复盘个人情绪,及时化解和排出负面情绪;
坚持自律,每天无论多忙多累,都一定要逼着自己打开Word,哪怕只敲了一行字就写不动了,也是和自己的拖延、不自律做斗争…能“带业务”是今天的领导者需要具备的基础能力;
能发现人才、激励人才,给人才充分的授权让他们施展,是一个优秀领导者应具备的素质;
能不断地给团队提供正确的方向与信念,可成为一名卓越的领导者。
本文标题:细节决定成败
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