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📚书本：《职场答案簿》
✍️作者：墨山连子
⏰用时：3小时
➡️推荐指数： ⭐⭐⭐⭐
💭个人感悟：
这是一本实打实教你如何做的实践指南。其背后不仅有完备的理论，更有经过众多人实战检验的实操方法。
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🌸上篇讲了什么是好员工：
✅开始，要进行职业规划，而职业规划的目的只有一个——打造个人职场品牌；
✅其次，为了打造个人职场品牌，你要训练职场基本功，即熟练掌握职场技能：
✅再次，你要进一步提升基本能力，这既包括学习能力，也包括思维框架，是驱动技能的内功；
✅然后，职场需要进行人际协作，所谓“气儿顺了，事儿才能顺”；
✅之后，让对方气儿顺，自己先要气儿顺，所以你还要做好情绪管理。
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🌸下篇主要讲了好的管理者是什么样的：
✅管理者需要依靠团队达成目标，而管理先是技术，其次才是艺术；
✅招培用留更是团队建设的四门功课；
✅而说到人，局限是认知格局，突破认知是关键问题；
✅之后，具备以上这些成为老板的条件后，你将成为“金字塔顶-端的玩家”。
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🙋🏻♀️我是谁：
🤔励志成为一名数字游民
✅专注于女性成长、职场晋升、灵性疗愈
📕定期读书，不定期分享的丽丽子
㊙️探索固定职业外的谋生方式，欢迎随时交流合作
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