人性生来就是自私的。
每个公司都会有这样的人——拿多少工资办多少事，被迫加班时的心情比上坟还悲情。
这样的员工一般是公司的普通员工，以为在公司待的时间长了，就会自动加薪，预备加薪之后再根据工资的涨幅付出更多。
他们的结果大概率就是常年呆在同一个岗位，没有大幅涨薪的机会。
这种类型的人占大多数，所以筛选之后，只有少部分人适合做个人品牌，并且有希望做起来，因为做个人品牌的人要有利他心。
01想做个人品牌，必须有极致利他心
粥左罗老师的时间管理课中提到，为了保证自己的计划按部就班地进行，生活中有些事情是要放弃的。
他在总结的时候，特别提到了——放弃更关乎自己利益的，而非公司、朋友、合作伙伴的。
这是逆反人性的。却是正确的做事、做人的方法。
同学们也都看见了，粥老师能履行这样的做事、做人方法，想必也是他的个人品牌如此成功的原因之一。
02个人品牌赚的是将来的业绩
人性都是追求短平快，想要一蹴而就，获得即使快感和利益的，这也是短视频会火的原因之一。
于是，又刷掉一大批做不好个人品牌的人。
粥左罗老师在《学会成长》这本书中提到一个朋友的案例。
自媒体人A在签了合同之后，违背了当初说好的约定，不想按照原来的方案写作，后来粥的朋友加了50%的费用，自媒体人A见钱眼开，就照做了。
在这个事件中，看似自媒体人赚了一笔，但因为人品败坏，之后少了很多生意。
自媒体人A因为一片额外的面包，丢失了一个面包房。
如果再给A一个重来的机会，他怎么做更妥当呢？
我觉得按照合约保质保量地办事，最好再加一些附加价值，这样在粥的朋友那边打造出了好口碑，他之后会得到更多别人介绍的生意。
获得规模更大，更稳定的业绩。
03个人品牌追求的是被动成交
为什么你会对喜欢的博主、艺人推荐的东西都特别上心，即使明知道这是商家在借此推广。
因为你喜欢这个博主，这个艺人，对他有很强的信任度，所以对于他推荐的产品和内容愿意主动去下单。
但这个很强的信赖是建立在博主、艺人持续输出价值之上的，这些高价值可以通过视频、文章、微博、电视剧、电影等载体呈现。
拿粥左罗为例，他公众号上的高质量文章就是读者与他建立信任的桥梁。读者从文章中获得了巨大价值，因而愿意主动去购买粥老师输出的写作课、时间管理课等内容。
而且这样的用户粘性更高，所有人都喜欢自己做决定的感觉，而不是被迫去买，去学。
当然，被动成交也需要一定的方法和技巧，但只要是一个好的个人品牌，技巧只是让用户更快获益的方式而已，是值得学习和推崇的。
个人品牌是这个时代给普通人创业的机会，几乎不需要投入资本的成本，只要有利他心，每个人都值得一试。
而且要坚信，付出终究会有回报的。
粥左罗老师在《学会成长》中提到，他的一个朋友在他发达之后问：“你做这些分享、写作、演讲，是为了带领大家成长还是赚钱啊？”
粥老师说，这是相辅相成的事，如果他输出那么多价值，但就是不让他赚钱，那价值输出也长久不了啊。
成为一个有影响力的人不是一朝一夕的事，但持续下去，利他终究是会利己的。
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