【前言：最近生活节奏慢下来，喜欢听人聊天，喜欢听故事，记录有意思人类系列】
眼前这家是王永庆台塑旗下的企业，公司行政楼里挂着大大的王永庆“勤劳朴素”四个大字。
这几天停机的厂区很整洁，看不到一点垃圾，有六七十年代国企那种感觉。低调沉稳的古旧厂房，醒目的只有红色的消防管道，通风很好，物料堆垛整齐，完全没有化工厂的异味。
公司经理做公司介绍，第一张ppt 不是介绍公司有多牛，而是告诉我们逃生通道在哪里，怪不得获得当地消防安全示范企业。
接待的是一位因为疫情2年没回台湾的副总兼业务厂长G总，看起来接近60岁，脑袋圆圆，一脸憨厚的亲切的笑容，一口熟悉亲切的台湾话（每天听瑜伽晨练老师台湾腔，所以觉得很亲切）。
他在点都德晚餐快结束时点上一份大油条，邀旁边三十岁出头的司机趁热吃，司机一脸嫌弃：我晚上不吃宵夜，更加不吃油炸的东西，他哈哈大笑，你懂什么，能吃是福！
他们台湾退休年龄65岁，如果当上了公司经理级别，可以做到70岁75岁。这有两面，好的是有丰富的经验面对各种状况处变不惊，另一面理念偏于保守。
董事长王永庆，是当初台积电创立时的大股东，可是逐渐不太看好电子信息业，后来清估了台积电的股份。那股份如果留在今天，那可是富可敌国的天文数字！
王永庆54年开始在大陆投资办厂，七八个厂区，低调踏实兢兢业业，不出风头不上媒体宣传，不炒地皮不炒股，闷声做行业领先的化工原材料、校准、医院、生物、电子实业。兢兢业业做出实在的质量过关的原材料上游产品提供给业界，在阿里山包了山头做有机白茶作为公司伴手礼，还回收厨余做生物环保事业，福利声誉高的医院……
董事长在内地默默做善事，捐献上万所明德希望小区帮助山区的孩子。每次水灾地震什么的都捐钱捐物但不声张。在日本看到初代的免治马桶觉得非常好，给企业30000名员工每人送一台。
公司从来不裁员。在疫情期间也不裁员，还逆市涨工资，去年湖北的员工也欢迎他们早日回归公司工作。公司里五年员工算工龄短的，大把十年二十年三十年四十年工龄的人。比咱们国企还国企！
讲起亲身经历的疫情，他还回忆99年来广州，03年广州SARS 终于过去，他时隔157天终于回台湾家，下了飞机立刻去幼儿园接他的双胞胎女儿，一直在那里寻找女儿的身影，旁边的一个女孩子和他对了一眼，他没理她，继续找女儿。女孩子就说，哎哟，这个G先生，到了大陆久了看得美女多，眼睛都挑花了，连老婆都不认得！他才发现站在眼前的老婆疫情期间胖了剪了短发他都认不出来了！拉着老婆的手，忽然感觉拉不下去，很陌生~
疫情改变了我们所有人的生活，包括生活理念和生活方式。处在一家长情的企业，圈住在公司厂房，业务差旅也小心谨慎。异乡在外，也备念亲情。他很希望在广州读书毕业的儿子和未来儿媳在广州安家。大概儿子在哪里，就把家安在哪里吧~
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