習慣三要事第一 ——自我管理的原則（叁）

作者: 上海大尚 | 来源:发表于2022-07-12 09:12 被阅读0次

2022年7月11日星期一多雲 Burnaby

四代時間管理理論的演進

習慣三觸及人生管理與時間管理的問題，如何分辨輕重緩急與培養組織能力，是時間管理的精髓。

有關時間管理的研究已有相當歷史。猶如人類社會從農業革命演進到工業革命，再到資訊革命，時間管理理論也可分為四代。

第一代理論著重利用便條與備忘錄，在忙碌中調配時間與精力。

第二代理論強調行事歷於日程表，反映出時間管理已注意到規劃未來的重要。

第三代是目前正流行、講求優先順序的觀念。也就是依據輕重緩急設定短、中、長期目標，在逐日訂定實現目標的計劃，將有限的時間、精力加以分配，爭取最高的效率。

第三代時間管理法有它可取的地方。但也有人發現，過分強調效率，把時間崩得死死的，反而會產生反效果，使人失去增進感情、滿足個人需要以及享受意外驚喜的機會。於是許多人放棄這種過於死板拘束的時間管理法，回復到前兩段的做法，以維護生活的品質。

現在，又有第四代理論出現。與以往截然不同之處在於，它根本否定“時間管理”這個名詞，主張關鍵不在於時間管理，而在於個人管理。與其著重於時間與事務的安排，不如把重心放在維持產出與產能的平衡上。

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