早上如同往常一样到了公司，8:30照常开早会；
呆了一周的发现：经理在的时候，办公室打电话的声音多且高昂，经理一旦不在办公室，就寂静多了，要是经理一进门，打电话的声音又开始往波峰上升。
通过三天的打电话，我个人感觉：第一，打电话的方式方法，没有系统性的培训，完全像无头苍蝇，自己练；第二，关于话术问题，千篇一律，目标客户被骚扰机率非常大，因此一接听电话，好像都听麻木了，直接挂电话；反复打电话都只能做到重复接通电话，向顾客问候+自我介绍，从这里后续就没有客户愿意聊下去；第三，打电话没效果，是在浪费时间，因为不能有效与客户沟通，因为顾客没得沟通意愿，或者说是我不能在电话里与顾客建立沟通的渠道？
但是我就没有找到是什么原因，也没有专业人士帮指出来，下午一位入职4个月的同事，和我交流了一下工作经验，目前跟岗没基本工资，就是靠开单拿提成，一天来这么早，下班这么晚，要利用有效时间，多打几通电话，要要客户的微信，广撒网，才能捞到鱼；我就是这么过来的，第一个月就开单了，我们同期来的同事，有第二周就开单了，然后提出我打电话就像是机器人在播报一样，因为目前的头像正装背景是黑色，她就建议把头像换换，有些老板特别介意风水，黑色看起来不吉利……虽然她说话的态度挺冲的，听起来挺有道理的，不管她是出于好心或是什么，心底里还是挺感谢的；
其实我个人性格自觉还是不善言辞，一是需要提高打电话的效率；二是需要提高电话沟通技巧，争取与人沟通内容丰富一点；三是寻找更多内驱力，让自己动起来，不被周边的老油条影响。
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