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从毕业入职至今，我已辗转了三家公司，有世界500强，有行业TOP3，职位也从普通员工，到业务主管，再到项目经理。我是通过跳槽实现了个人价值的提升，在我看来，跳槽就像是升级打怪过程中的每一道关卡，而面试又是跳槽必须经历的一个过程。

要想在关卡中取得胜利，我认为以下三点必不可少：

1. 精良的装备-硬实力

2. 缜密的战术-面试技巧

3. 必胜的决心

下面来讲讲这三点如何在面试中发挥重要作用。

1.精良的装备-硬实力

所谓硬实力，就是你实实在在能拿得出手的东西，别人能在短时间里看到你的能力，了解你的经历。

具体来讲，硬实力可以包含以下这些：

• 一份精心打造的简历

• 学历、技能证书

• 项目或工作经历

• 沟通表达能力

• 核心竞争力

这些硬实力就像是打怪升级中的装备，要想过关斩将，装备就得精良。而这些硬实力也不是说有就有的，还是需要在工作的过程中去提升，去练就，去打磨。

2.缜密的战术-面试技巧

有了装备和兵器，不会打仗也不行，不然只会沦为炮灰，甚是可惜。我们需要去制定缜密的战术和战略，有针对性的攻克和突破。

所谓战术战略，其实就是面试时候的一些技巧。

比如HR比较关注你的项目经历和积累，你就应该把重心放在介绍项目经历和经验上，并且与面试公司的业务相结合。

再比如自我介绍的时候，如果你的外语能力比较强，不妨寻找机会展示出来，让HR更好的了解你。

薪资谈判时，要提前想要自己能承受的预期，并且适当多的为自己争取，这就需要运用好心理战术。

3.必胜的决心

一旦决定跳槽，参加面试，就要有必胜的决心。

我们做的所有努力，都是为了让自己变得更好。有了更高的目标，就应该为之不懈的努力，开弓没有回头箭，参加面试的时候要表现出自己足够的决心。

如果面试官从你的脸上看不到自信，他也就无法感受到你从现公司离开的信心，更感受不到你想在新公司大展身手的欲望。

所以，必胜的决心是面试成功的精神支撑！

总结

总而言之，要想在面试中顺利通过，就需要具备过硬的实力，精准的战术和必胜的决心，希望你们都可以过关斩将，越来越好！

以上是我的个人看法，欢迎回复交流~