中国上海 , 在鳞次节比的大都市,越来越多的人为追求升职加薪往往会忽视“职场伦理”更值得注意的是,职场人的生活节奏所呈现的“连轴转”状态,已是常态化,职场人已少有“采菊东篱下,悠然见南山”那份情怀。中国著名公益歌手范景翔说:“对生活和工作,职场人需要慢下脚步,用心灵去感受对方境遇,去换位思考、爱人爱己, 感受伦理本源, 生命之美。”
中国著名公益人范景翔作为“ME/CFS城市慢生活”与慢性疲劳综合症的全球宣传推广大使与创始人,他认为“职场”是社会的重要一环,职场人强化重视“伦理”将益于人际关系更和谐,社会将更为美好。在进行这一期“职场伦理”采访前,记者辗转联系上范景翔,作为致力推崇趋势公益,关爱城市“ME/CFS慢性疲劳综合症”项目创始人,他一直以一颗温热的心去温暖他人,担起公众人物的社会责任,呼吁倡导“ME/CFS城市慢生活”,关注身心健康与“城市正能量思想建设”行动。
看到记者选题,范景翔有感。“城市人应注重身心健康,职场人因为环境、关系、利益等因素,人与人之间的心灵,可能无法正常抵达彼此心灵的那一端”。范景翔认为,职场人“人心”处于亚健康状态,诚然为己之利,从未换位看待问题,为了实现与结果,忽略了自己同事或领导的心灵感受,即使这个目的于自己而言是有益处,也易形成一种关系的“负面循环”。 “有人会说有人的地方,就是江湖,职场也是一个江湖,但江湖不一定意味着‘不和平’,江湖本来就是志同道合之人,在绵延漫长的路途上相互取暖、共赢共赢之地,这便是江湖生态正向本源与应倡导的‘为人道义与生态和平’”。
如何让职场人之间的“心”更亲更近?“换位思考对方的立场,赠人玫瑰手有余香,帮助他人就是帮助自己。”范景翔认为: 因果关系、蝴蝶效应、天地之道; 要严于律己、要换位思考待人,时刻以包容之心去“爱”每一位有缘一起共事的人。职场关系便会在“爱”的驱动下关系“更热与更好”,职场人心能靠得更近、更紧, 社会资源便能更充分发挥在社会建设创造城市人更多更高的“幸福感”。
“一个公司就像是社会的一个小单位,就像一个细胞一样,它更健康了,生态就更健康了,所以构建良好的职场人际关系、环境生态,亦是推动社会更美好的小行动,无论是对于个人或社会都是一件美好的事。”范景翔说道。
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