从原公司辞职到新公司开始 我只用了四天 。
今年初，公司经营状态开始走下坡路：拖欠工程款 ， 拖欠员工工资。为了缩减开支，公司考虑给一部分职工放假 ，对于我公司决定把我调到技术部，个别领导甚至暗示我找工作 ！
我啊，在公司呆了整整三年 ，突然调岗 我知道意味着什么，无非两种选择 ：要么放下自己 投入到一个不喜欢的职业，要么离职 。
哎，真的纠结了好久 ，最终还是放不下对公司的感情， 决定去技术部 。
在接下来四个月的时间里，我一直被安排做一些“高难度工作 ” 但我也出乎意料 的完成的很好，领导们很惊讶。 我也暗暗为自己 的“争气”开心。
然而公司的状态没有得到好转 ，在我拼命证明自己的时间里，公司一部分人放假了 ，一部分人辞职了 ，大老板明显暴躁了 ，高层领导每天夹着尾巴。
我作为一名“技术部的骨干 ” 留在了公司，但 工作量明显增加 每天忙忙碌碌， 甚至没有时间讨论公司的未来 ……
被放假的人很难过吧，但留下的人也并不好受，即使我出色完成了领导交代的所有任务 ，证明了自己的能力 ，有了留在公司的底气 ， 但是，我不喜欢公司的气氛了：有的领导说，公司本来是要辞退我的 ，但是因为他给我说情 才让我调岗技术部；暗示我辞职的领导对我带搭不理 ；公司员工 认为我能留下是某位领导的庇护；各种不利于公司成长的言论也像野草一样疯长……也许他们说的都对 ，也许他们说的都不对 ，我也纠结 ……
然而 ，真正让我决定辞职 的原因是 ：公司已经有了足够的钱，但大老板依旧不同意给职工发工资。
也许领导有领导的安排 ，但他不说 ，我也猜不透 。
猜不透 ，我就按照我的想法，投了简历 找到了新工作 。
2021年8月28号 我正式离职，2021年8月30号 新公司 报道。
也许有人说，在公司最困难最需要我的时候辞职是不忠不义。
我不想为自己申辩什么，我只想说：手头上的工作已经全部完成；交接的工作也已经安排的妥妥当当；三年的的时间我兢兢业业 认真负责 ，没有给任何人添麻烦 ……
其实我是个长情的人 ，在和大老板说要辞职的时候 ，多么希望他能看在我三年老员工的份上 ，挽留一下，我会告诉他我的困惑，我的不解， 哪怕他不和我解释，只单纯的说一句 公司现在还离不开你 ，我肯定不会走 ！
然而，一句都没有 。
也许有人说他是生气 ，是失望 ，而我，又何尝不是呢 ？
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