这是奇葩说的辩题，更是在我们生活中不断挣扎的心路历程。当你面对一份低薪但非常喜欢的工作和一份高薪但不太喜欢的工作，该如何做选择呢？
如果这两个必选其一，我会选：低薪喜欢
1.底薪只是短期的
2.工作和兴趣能够结合是非常幸福的事
这两个便是我选择底薪喜欢的理由，以下我将展开阐述。
底薪只是短期的
我认为这个世界有两种人处于底薪状态，第一种是刚刚踏入社会的小鲜肉，尽管是名牌大学，开始还是会相对底薪，这个很好理解；第二种则是十年如一日碌碌无为的普通人。与其说是两种人，不如说是很多人一生中的两个状态，如果你还存留着上进心，不希望进入第二个状态，那你必须给自己暗示：底薪只是短期的。
有一句话说：你不赶紧按照你想的方式去活，那迟早会按照你活的方式去想。这就解释了为什么很多保安做了一万个小时的保安依然是个普通保安，而段小磊却从保安成为了腾讯研究院的外聘员工。第一，是你敢想，你相信每一份平凡的工作都能做到不凡；第二，是活你所想，迈出改变的第一步并持续走下去。
不知道你有没有听过日本的寿司之神，小野二郎毕生追求创造完美寿司的历程，其枯燥乏味程度是绝不亚于任何工作的，小野先生不仅对于店内的食材都是经过精心挑选，而且从制作到入口，每个环节都是有经过缜密的评估和计算，再而是无数次重复制作千遍一律的寿司，就是如此般绝不妥协的信念和态度，成就一个在平凡岗位的非凡人物。小野先生开始只是从事一份“底薪”工作，最后影响力却遍布全球，其收入也一定属于“高薪”了吧。
寿司之神-小野二郎
我身边有位朋友读物流专业，毕业后在某物流公司工作，工资只有2k。不喜欢物流专业的他多次向我提起他是如何踏实地工作，并且主动拒绝身边所有负能量（固定工资，能做少绝不多做），因为多次主动“吃亏”逐渐被领导重用，便开启他人眼中“平步青云”的职场之路。90后的他无论到哪家公司，空降下来都起码是总监或副总经理的位置，算得上是一份“高薪”工作了。
低薪在具有成长型思维的人眼里，永远只是短期的，我们关注的重点应该是具有深度意义的理想，以及为实现理想而必须的成长。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。
工作和兴趣能够结合是非常幸福的事
我有一位朋友玩LOL（英雄联盟）特别厉害，以至于他的朋友都帮他找来了一些“生意”，让他边玩游戏边赚钱，这好像是大家梦寐以求的事啊，还有很多朋友很喜欢乒乓球，大学毕业就开了家球馆教别人打球……可是本应享受工作的他们都希望脱离这样“受折磨”的状态，因为兴趣真的不那么容易能够转变为工作。
如果你有一份工作看上去似乎与你的兴趣非常贴切，我建议你还是再深入思考一下（其实你的兴趣是一个多元性质集合体，而你一定只是喜欢一到两种性质，性质并不是该兴趣特有，工作也是一个多元性质集合体，你只要细心一点便可以发现，必然有工作是具备你喜欢的那一到两种性质的。例如你只是喜欢打乒乓球的博弈，拥有博弈性质的工作就非常多），假想你的兴趣将面临的是变得重复没有新意，会是如何一种体验，你还会喜欢它吗？必须由你自己找到答案。
如果你依然喜欢，真的很庆幸你找到了能够和兴趣结合的工作，请你不要甘于平庸，相信高薪喜欢离你不远。
（所以我的选择是：高薪喜欢啊！）下面是延伸内容：
如果你无法开始就从事喜欢的工作，请你相信，不喜欢只是因为你没有成就感。成功是成功之母（可以查看我前面的文章），你人生中一定有因为被赞扬而逐渐喜欢的事情，人都是害怕失败的，就算对一件事有多感兴趣，随着失败次数增加，信心一直被打压的同时，兴趣也会随之耗尽；相反，如果你保持着哪怕丁点的成功，都会使你对这件事情逐渐萌生兴趣。现在看来，人对每件事的兴趣，何尝不是找到自己力所能及的事情，不断收获成就感的过程呢？
如果你已找准了力所能及的事（对自己的定位将影响一生），不要仅仅及己所能，而要不断挑战自我（建议你了解一下“刻意练习”），最终一定能够成就一番事业。
我是小朱，和你一起终身学习。
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