下午，有个明年毕业的实习生（一个00后的小姑娘）主动联系我：说她们学校现在没课了，最近在看实习的机会，问我这边招实习生不？
实习生我们是有需求的，但是也要看实习时间，太短的就不要了。
辛辛苦苦培养出来的，结果刚能独立的干活就拍屁股走人了，这种无论是哪个公司都接受不了的，尤其是在经济大环境不好的情况下，更要看重人力成本。
于是，我问她：可以实习多久？
小姑娘很认真的说：可以实习三个月。
我回复到：实习时间太短了，再去其他公司看看吧，我们这就不要了。
没想到小姑娘一句话能噎死人：实习生怎么了？你没见过招实习生的公司吗？
天呐，这哪是实习生啊，那说话的口气简直就是长辈在教育晚辈啊。
早就听说过00后出来整顿职场了，一直都很庆幸自己还没遇到呢。
没想到，今天这事儿就发生在我身上了，真是让人苦笑不得。
00后，真是彰显个性的新一代。
一个时代有一个时代的人的标志和特色，不知道这是好还是坏，不好去过多的评判。
只是觉得，不管如何，做人最基本的教养不能忘，一旦忘了，就容易出问题了。
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