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不要做职场中的小白兔

不要做职场中的小白兔

作者: 无影先生 | 来源:发表于2018-12-28 22:50 被阅读0次

今日资本的徐新在造就的演讲中,把员工分成了几类,横坐标是价值观,纵坐标是业绩。

价值观好业绩又好的叫“明星”,你应该花时间、花钱在他的身上,让他帮你赚大钱;

那些价值观不好业绩又不好的叫“狗”,把他炒掉,这也是可以做到的。

但是对于那些业绩很好,价值观不好、吃里扒外的吃回扣的“野狗”,一定要高调地把他干掉,杀鸡给猴看。

小白兔是最难的,忠心耿耿地跟了很多年,勤勤恳恳、兢兢业业,就是没有业绩。干掉他,你好像有点心软,做不到,但是如果不干掉小白兔,对团队的危害是极大的。

第一,他把你的时间都耗尽了。因为他有短板,你要弥补他的短板;

第二,本来他的水平很差,招的人比他素质更差,整个素质就下降了;

第三,大部分员工其实是牛,在中间状态,他一看明星都升官发财,他就变明星了;他一看小白兔都变大白兔,他也变小白兔了。

所以,一个企业最有危害的人,不是野狗而是小白兔。

职场中,小白兔看似可爱忠诚,却像是鲶鱼一样影响着整体,对比我们自己,一定不要油腻,避免成为那个看似人畜无害的浑水摸鱼的人。

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