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鼓吹年轻人要逃离稳定的工作,是职场最大的谎言

鼓吹年轻人要逃离稳定的工作,是职场最大的谎言

作者: 陈仲卿 | 来源:发表于2019-12-25 09:58 被阅读0次

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    不知道从什么时候开始,社会风气开始大肆鼓吹年轻人应该鄙视“稳定”,追求不“稳定”。

    有一句话很多人都听过:

    你所谓的稳定,不过是在浪费生命。

    最怕你一生碌碌无为,却还安慰自己平凡可贵。

    很早以前我就有过这种想法。那时候还年轻,总觉得好男儿就应该志在四方,去大城市打拼奋斗。

    本科毕业的时候,同学之间免不了暗中较劲,互相对比手里的offer。慢慢的,比出了鄙视链:一流人才漂洋过海,二流人才北京上海,其次就是深圳珠海。

    那些回老家当公务员的同学,都有点抬不起头。

    有一年我在老家参加一个婚礼,同一桌的宾客里有几位中学校友,他们在当地政府就职。看着他们,我眼里射出了满满的鄙夷。

    我的中学母校是一所省重点,每年一本率高达80%,大多数同学都去了重点大学。读了重点大学再回老家这个四五线城市,是有多想不开?

    然而现实很快地打了我的脸。

    我的一个研究生同学,她成绩非常优秀,但毕业后没有留在大城市,而是回了老家,在东部某省能源企业工作。现在有了两个可爱的宝宝,工作生活都经营得很好。

    其他大部分同学,也都去了成熟稳重的公司和事业单位。

    就在我当年鄙夷的那桌公务员校友里,现在出了两个实权部门的副处级干部,这个难度并不亚于在大公司里当高管。

    看到这些,我再也不敢笑他们没志气,而是笑自己当年太年轻太幼稚。

    毕业后追求一份稳定的工作,并不代表成绩不入流。

    - 02 -

    我有一个表哥,现在是人五人六的标准成功人士,当年的起点却相当的低。

    他的成功史,就是一部奋发向上的折腾史,很符合成功学意义上的“远离舒适区”。

    表哥天资聪明,但家里条件不好,学历只有职高,毕业后托关系进了银行,当一个守金库的保安。

    有一年银行内部招聘,只面对在编职工,好在那年头保安也是正式工。

    表哥不甘平庸,自学成才,考上了,从此人生开挂。

    他在单位从基层干到管理中层,芝麻开花节节高。

    30岁那年,表哥又不甘平庸,不顾家人和领导的劝阻,执意从国有银行跳槽到商业银行,结果跃升成了当地银行界的名人。

    去年,表哥再次不甘平庸,放弃体制内的高职位和高收入,一个人去深漂,加入一家移动支付公司。

    表哥的案例很励志,但在我看来,非但不能证明“不稳定”的正确性,反而彰显了“稳定”的重要性。

    如果表哥没有在国有银行成长锻炼,他还能成功跳槽吗?他的新东家看中的就是他在大单位的经历!

    如果他一开始就混社会,可能最多只能做个小老板,现在是个讲学历讲背景的时代。

    至于他最后离开银行系统去小公司,除了收入更高之外,还因为他之前已经赚够了钱,即使将来在深圳失败了,也有安身立命的资本。

    - 03 -

    很多人认为医生、司机、教师、公务员等体制内的工作就是躲在舒适区。稳定,不那么忙,但收入稍稍差一点的生活成了堕落和颓废的代名词,非常可耻。

    平常百姓的平凡的生活被人吐槽为 无趣,一眼就能看到尽头。

    好像不做斜杠青年,纵然成功也枉然,而旅游、拍vlog,做自媒体人、自由创业者等等才不枉此生。

    他们不知道稳定的工作到底有多重要!

    只有工作稳定了,你才能打下坚实的职业基础。

    很多公司由于规模、经营性质等原因,自身长期处在朝不保夕的状态,不能为员工提供一个稳定的平台。员工不能按时拿到工资,甚至经常跳槽。

    有些工作岗位也充满了不确定性,比较按绩效提成的,压力非常大,竞争也很残酷。员工三个月内不达标,就得走人。

    这种低质量的跳槽,会腰斩员工的职场积累,不得不一切重新来过。

    如果你有一个稳定的平台,你可以逐步积累,你的收入也会一年比一年高,至少学习积累的过程不会被随意打断。

    - 04 -

    一个能提供稳定工作的单位,意味着它有足够的实力和抗风险能力,让你稳定。

    比如它在业内有强大的实力屹立不倒,你不用担心公司经营不善而倒闭关门;

    比如它能给你一段时间适应新环境,从零开始培训技能,而不是催促你跑步上岗,马上出绩效;

    甚至在你生病或家里有事的情况下,能让你安心休假,而不是变着法的裁你。

    稳定的工作,意味着流程规范,凡事有章可循。

    在工作中,只要专注于业务,把自己的事做好,不需要耗费过多的精力应付沟通和部门内耗。

    稳定的工作,意味着公司对员工的保障严格按照国家法律法规,员工有相应的福利和保险。

    最基本的,稳定的工作,意味着你能拥有稳定的收入,意味着你和家人的生活有一个基本的保障,意味着你只要不瞎折腾,就不会吃了上顿没下顿。

    另外,如果年轻人觉得还有余力,想搞点业务爱好,甚至副业,那也只有工作稳定了,你才可能去筹划那些不稳定,不靠谱的事。

    这里要多说一句,除了企事业单位,还有公务员。

    很多人对这个职业有误解和偏见,觉得当公务员,尤其是地方的,工资低,升迁难,还要应对复杂的人际关系,甚至有犯错误的风险。

    公务员的工资由很多部分组成,各个地方,各个部门都有所不同,但综合来看,高于当地的平均收入。

    其次,公务员在职期间能享受到了福利和便利,这个通常没有算在工资收入里,容易被人忽视。

    另外,公务员的工作相当稳定,比上不足比下有余,大多数人能干到安然退休。

    要知道现在公司里的员工,一过40岁就人心惶惶,担心被裁之后找不到下家。当初嘲笑公务员工资少的人,可曾想到自己被“退休”的惨状?

    - 05 -

    现在有一些唯恐天下不乱的媒体,撺掇着年轻人前赴后继的搞乱自己的职业规划。

    他们灌输稳定工作无用,体制内就是混吃等死的毒鸡汤。

    这些价值观灌进了涉世未深的年轻人耳朵里,导致很多人不满现状,眼高手低,完全无视脚踏实地的重要意义。

    鸡汤的套路,不外乎许你以天堂,却给你指向通往地狱的道路。

    他们口中的成功,往往是只见贼吃肉,不见贼挨打。

    对于大部分年轻人来说,没有太突出的天赋,也没有过硬的家庭背景,抗风险的能力相当孱弱。

    如果这个时候迷信鸡汤,拿大好的青春年华去赌博,去试错,恐怕会耽误一生中最好的时光和机会。

    对于大多数人来说,没有多少机会去犯错,没有多少本钱去折腾,先找到一个正规、稳定的工作,慢慢积累工作和社会经验,在一个相对安全的环境下健康成长,才是最靠谱的选择。

    靠谱的生活最幸福!

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