哈喽大家好，我是珈岐一个刚刚入坑运营岗想要成为产品狗的小猫一枚。今天想和大家分享一些我眼中的运营是什么，运营的工作板块都有哪些，运营的层级以及阶段性需求能力看法。
我对运营的理解
运营就是通过一系列连贯动作行动和资源投入来实现一件事情的良性发展。但是运营不是一个标准化的工作，因为公司的不同面向用户的不同采取的运营方法会有很多不同。运营的工作就是根据公司的类型，通过一系列具体精细的动作的组合来实现目的过程。
运营工作的几大板块
运营的阶段划分以及每个阶段对应的能力模型
1.新手入门小白级别：体力过，打杂，执行任务。
能力模型：
2.初级运营人员：已经可以慢慢独立负责完成一些小项目并且可以做到七十分左右。
能力模型：
3.运营老司机：对于一两种技能已经专精，具备了核心竞争力，在精通领域已经超越了80%的同行。
能力模型：
4.专家级别：开始可以带团队，独立制定运营策略并推动完成。
能力模型：
5.超级专家：综合型人才，可以针对各类不同的行业不同的产品去制定运营策略。
能力模型：
以上就是我本次分享的全部内容，欢迎各位在评论区留言讨论，分享的不好，各位看官不要骂我，作为新入坑的一名想要成为产品汪的运营喵，让我感受一下你们来自社会的关爱吧～
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