自毕业后即走上工作岗位，没有经过社会的历练，也没有独立的脱离体系去开展一些工作，这也就导致当自己独立去开展和推动工作总是有些生硬，缺少些与人交往配合工作的亲和力和办事创业的寒暄感，并没有让人信服的说服力，导致一些工作别人该配合的没配合到位，该推进的没使劲用心。而如何在团队中开展工作就显得尤为重要，没有人有义务一直配合你的工作，也没有人会向挂在墙上的职责条例去生搬硬套，所以要想开展好工作就要有思路，有办法。
我一直很感谢我的一位老领导，他一直对我说两句话，对我的工作帮助非常的大，第1句话是依靠感情开展工作，依靠工作加深感情。第2句话是，你如果有一天走上公司领导岗位了，你下去之后只做一件事，那就是挑他们的毛病，不断的挑他们的毛病。
当时我还不太明白，他说的是什么意思，慢慢的我也明白了这两句话的深层次含义。依靠感情开展工作的意思就是，你对任何领导任何同事都要怀有善意，都要觉得他们是善良的人，是好人，不要总是看不惯这个，看不惯那个，脾气太大，气性太大的话会没有朋友的，别人也不愿意配合你干工作，另外就是，你得学会交朋友，你得学会和任何陌生的人都变成朋友，只有成为了朋友，你们才更容易开展工作。这也是为了给开展好工作打下基础。
同时依靠工作加强感情的意思就是，你们无论感情再好，也要做好当前的现实工作，你们的感情好是为了更好的开展工作，而不是说因为你们的感情好，工作就可以不开展了，工作就可以不做了。工作成绩做出来了，是你好我好大家好的事情，在工作之中也可以有很深的友谊，配合紧密，配合良好，干好工作，是很容易让人们内心产生喜悦感的，所以说工作也是能够加深感情的。
一个人无非就是生活和工作。生活之中收获亲情和爱情。工作之中是真的能够收获友情的，而这种友情往往都是一辈子的。整天把同事当成竞争者，当成对手，当成敌人的人，实际上都是非常傻的人。这样的人格局太小难成大事。
能够做到靠感情开展工作，依靠工作加深感情的人，往往是工作感情双丰收。
另外一句话，老领导对我说，如果你成为领导了，你去看别人的工作就是挑错，不断的挑错。刚开始我不明白什么意思，但后来我明白了。因为作为下属来说，他对待上级永远都有一种欺骗的内容在里面，最简单的来说就是报喜不报忧，光说好的不说坏的，这样很多领导都会被蒙蔽，也就看不到事物的真相了，你只有一直批评他，一直挑他的毛病。他才会一直保持一种谦虚谨慎，自己工作做的还不好的状态。
如果你一直夸奖他们的工作，他们肯定是会骄傲的，或者是就算不骄傲，他也会觉得自己的工作也凑合，压根不知道下一步的工作目标和工作方向在哪里，久而久之是不利于工作的开展的。你只有一直挑他的毛病，他才会知道自己哪里做的不好，哪里做的不足，从而改正缺点，不断努力。
当然总体来说这两句话是相辅相成的，你给员工们建立起感情了，你挑别人工作上的毛病，别人也会觉得你是对事不对人的。也更容易接受你挑的毛病。你说的毛病多了，他改正了，让自己更优秀了，实际上也是为了他好，也更加容易建立起深厚的工作友谊。能明白这些的都是高手。
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