我是宁波百事达工具/格雷公司/ 港宁科技/宁波盛和塾 诚敬组，格雷读书会同心队何绍成, 这是我每天至少一篇文字的第1860篇文字(2023/10/18）
在这里，不要忘记，唯有薪酬不要玻璃般透明。薪酬透明了，只会让员工之间的关系变得僵硬，紧张，很容易给经营带来问题，因此需要特别注意。
一位给员工计算薪酬的总务科长，看见比自己晚5年进公司的员工薪水比自己高，心中愤愤不平，于是辞职离去。表面上，他对社长说辞是“因为家里有事”，但私底下向我们负责审计的员工透露“因为某人的薪水高于自己，心里很不服气。”
稻盛和夫的实学 今日行动：读书《稻盛和夫的实学—经营与会计》——稻盛和夫 今日分享：会计七个原则 原则一：现金流经...
今天开始分享稻盛和夫会计七原则之“双重确认原则”。 双重确认是一种“保护性机制”，不仅是财务，它保护所有部门的个人...
每天思考/每日精进 1、努力: 早起读书：《稻盛经营学落地操作手册》《人生哲学》《空巴》《会计七原则》 2、谦虚:...
在稻盛和夫先生经营与会计这本书的序章中，我们了解到了稻盛和夫先生会计学诞生历程，在京瓷创立之初，稻盛和夫先生只是一...
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今天我们小组开始学习《经营与会计》。 序章，我的会计学思想:第一，我的会计学是怎样诞生？ 稻盛先生最初对会计一无所...
稻盛和夫的实学 - 会计七原则（点击收听） 公司：扬州市方圆建筑工程有限公司 姓名：张建 组别：第363期(...
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稻盛和夫的实学 - 会计七原则（点击收听） 公司：扬州市方圆建筑工程有限公司 姓名：张建 组别：第363期(哈尔滨...
【任绿梅20180307】经营与会计之经营的道德规范和会计的原则-学习分享：在会计学里，要时刻遵循一一对应原则，每...
本文标题：《会计七原则实践》第五章. 稻盛会计学的七项原则3. 唯有薪酬不
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