增员三讲

相关文章

• 

  增员三讲

  王雪峰老师 1、时间自由 皇帝般待遇 2、收入自由 （举例医生职业、商人老板的痛苦） 保险意识 连5累10 平安选...

• 

  #30天专注成长计划#职业技能提升

  增员是保险公司经久的话题，面对被增员者，要如何做好增员面谈？ 首先，增员面谈应该先从了解对方开始，和客户面谈一样...

• 

  付沾增员总结

  一，增员周工作总结。增员周我连续约了六天，没有约到一个增员对象。我主要的方法是打以前的网络增员加了微信的电话。结果...

• 如何打破增员困局?

  近年来，保险公司通过增员红利实现了高速发展，但是从17年以来增员难、脱落率高问题凸显，表明增员红利正在减少...

• 

  保险代理人为什么要增员？都有哪些好处？

  有伙伴给我留言：阿狼，最近增员了吗？公司又开始组织增员，我宁愿花费精力做业绩。讨厌增员怎么办，有没有好的办法？ 要...

• 

  #30天专注成长计划#职业技能提升

  增员技巧——如何增员年轻人 增员点： 1、工资低，上班时间不自由； 2、工作性质单调，发展空间小，晋升机会慢（论资...

• 

  2017-06-13

  增员约访。

• 

  国寿“易学堂”好课分享

  【课程名称】如何有效增员家庭主妇 【时长】13分钟 【主讲人】宁波周淑芬 【课程亮点】1.增员业务齐头并进，且增员...

• 

  五步面谈锁增员

  分层级重规划，团队争做增员 团队主流经营思想， 把所有人都变成主管与准主管，团队就争做增员，争做主管。 增员氛围高...

• 

  留存率低的23个原因，你的问题出在哪儿？

  增员者本身 1、只为了完成增员考核目标，随意滥增导致选才不到位 2、增员时面谈的内容与实际营销展业时完全不符 3、...