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没钱理财的时候,就努力成为不可替代的人(工作篇)

没钱理财的时候,就努力成为不可替代的人(工作篇)

作者: 七蒙主 | 来源:发表于2017-01-15 22:32 被阅读2296次
    没钱理财的时候,就努力成为不可替代的人(工作篇)

    文/七蒙主

    你是有5年工作经验,还是1年工作经验用了5年?这可不是个笑话,是值得每个工作的人慎重考虑的问题。

    没有丰厚的家底,也没有异于常人的天赋,大多数人用于理财投资的第一桶金,主要都是来源于工作。就是这个仅有的养家糊口的工具,很多人还不上心,薪水低就怠工的人很多。时间飞速流逝,5年后,有的人天天抱怨,薪水依然很低;而有的人已经踏上跳板,进入职场和财富的快车道。

    没钱理财的时候,就成为不可替代的人。职场是一个没有硝烟的战场,不同于在大学里,不仅要处理好上下级关系,还要把握好同事之间这种微妙的竞争关系。

    三个小故事

    1.小李毕业于名校,成绩优异,工作不久领导安排了一项工作,要求两周内拿出一个新原料的市场研究报告。小李有点傻眼了,没写过呀。想问问别人又觉得不好意思,自己写了一个二十几页的报告又附上各种资料,按时给领导发了过去。等了两周也不见回复,就去问领导。被领导一句“还没时间看”给打发回来了。领导要的是结果,并不会为你的尊严买单。

    2.小王工作已经3年,公司每年都有新人加入,领导给分了3个人让他带。不知道从哪下手,把自己手里的工作分一分,自己就可以高枕无忧了。年底做工作汇报的时候,就把别人的工作汇总一下,作为自己的成绩,有责任的时候就推到别人身上。久而久之不但引起下属的不满,自己的地位堪忧。因为小王停留在1年的工作经验,重复了3年。而且,跟下属争荣誉是特别愚蠢的一种做法

    3.小刘工作已经5年,作为一个中层领导,没事就去领导那打小报告 。逢年过节送点礼,跟领导关系很好,天天笑脸相迎。而对下属特别尖酸刻薄,只能看到别人的缺点,而且经常在开会的时候让下属出丑。不注重团队建设又不会带人,所以经常自己的提议没人响应,工作很难做。投资理财更没有时间打理,因为工作已经疲惫不堪。

    分析一下,虽然三个上班族工作年限不同,但是他们也有一个共同点:没有好好反思一下,自己真得会工作吗?如果工作算作一项综合技能的话,他们还没有掌握这个工具。当然,如果把1年的工作经验用N多年的话,是很容易被人替代的。

    你的竞争对手是谁?

    如果你只是把同时入职的人作为竞争对手,那是很危险的。有没有想过,如果你的对手都不思进取怎么办?把他们做成对标,容易把自我局限,成长就很慢。实际上,在这个变化特别快的社会里,一份工作做到退休越来越难。所以,我们的眼光应该再放的高一点,努力掌握工作这个工具,而不是把身边的同事作为PK的对象。

    决定你高度的,往往是你的“对手”。不怕神一样的对手,就怕猪一样的队友。

    单一型人才的局限

    一件事情,如果别人能做好你也能做好,其实并不值得高兴。领导安排工作的时候,如果首先想到的不是你,这就说明你是可以被替代的。所以,工作多年进入瓶颈期,你要反省一下,今年与去年有什么不同,如果没有差别,就说明你在倒退。时不时地问自己,如果公司裁员的话,自己能否幸免?

    如果大家能力都很相似,竞争和摩擦就少不了。在没钱理财的时候,消极怠工的人最傻,老板并不会因此损失多少,大不了把你换了。所以,一定给自己定个小目标,工作中不断提高自己的不可替代性,成为A+B型的复合型的人才。

    成为A+B型复合人才,其实并没有你想象中的那么难。

    举个例子:

    小杨刚入职,同样写市场研究报告,她在入职前就做了些功课。工作汇报内容控制在一页,所附的资料按重要性进行标识,同时标记重点内容,让领导更容易快速决策。接受任务的时候,记录下来,并确认需要提交的时间。如果是周期比较长的项目,每周通过邮件,让领导了解最新的进展。掌握工作汇报的小技巧,工作更轻松。

    工作3年,小杨养成了写工作日志的好习惯,并及时归纳总结。每次有新人入职的时候,都会主动带新人,分享自己的经验和教训。帮助新人走出迷茫期,并在培训的过程中,不断地把自己的经验标准化,最终走上管理岗位,升职加薪。

    工作5年,小杨一直没有放弃过学习,自学了会计和财务的知识。因为她知道投资理财是实现财务自由的武器,能让财富翻倍的概率特别大。而工作只是在没有钱理财的时候,作为积累本金和经验的一种工具。

    一般,公司每年加薪的幅度大概10%到20%左右,所以在一家公司,即使工作5年,薪水翻倍的概率也比较低。

    但是,如果你能成为一个不可替代的人,你就有砝码跟老板谈薪水,没有前景的时候,大不了跳槽。薪水增长的幅度大约30%以上,高的时候能翻倍。这个时候你有没有实力,进入猎头的视野,有没有讨价还价的能力。如果工作N多年,还没有猎头骚扰你,就需要自己反省一下了。

    同时,部门财务预算也是比较重要的,或者是领导岗位的必修课。在会计不懂专业知识,领导又不懂会计的情况下,有可能这又是一次让你脱颖而出的机会。

    当然,在工作中我们还有可能,受到无情的打压,这是人才同质化竞争难免的。这个时候你应该冷静地想想,一般只有两个原因:第一,你真的很差;第二,你的能力太强,已经让你领导觉得不安。这跟投资理财也非常相似,目前理财产品同质化也比较严重,你需要用自己的判断力和专业知识,去挑出不可替代的产品。

    没钱理财的时候,就成为不可替代的人。多准备几个杀手锏,在合适的机会,让自己发光发亮吧。


    工作技能杀手锏:

    学会工作汇报,能跟领导、同事良好沟通。

    标准化自己的经验,提高领导力。

    不跟领导做朋友,管理好你的领导。

    学习财务会计知识,看懂股市新闻,关注国家经济政策和物价。

    富人不为钱工作,提高解决问题的能力,让自己拥有实战经验,升职加薪指日可待。

    学点心理学,励志、自我暗示、情绪调节。

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      网友评论

      • 格尔黑:拜访学习。
        七蒙主:@格尔黑 欢迎👏👏
      • 七蒙主:🤓🤓
      • JiangYN:我目前刚毕业,工作经验却还是停留在毕业的时候的工作经验,然而2016年已经过去了,这句“一年工作经验用五年”,感触很深,2017年如果再这样下去就废了
        七蒙主: @红茶不加糖 每天都进步一点😄😄
      • 不一先生:又学到一个思想。把一年的工作经验用做5年迟早是要被淘汰的
        七蒙主: @不一BY 好开森👻👻
        不一先生: @快乐阿蒙 从文章中学到的😀👍
        七蒙主: @不一BY 明白人😊
      • f1c24a8509af:很适合初入职场的人,谢谢
        七蒙主: @茸涵 职场需要学的真不少,加油喽😄
      • 只看不作:很有道理,这大概就是特有专长,工作总是留给有准备的人
        七蒙主: @美好的青春已逝去 当机会来的时候,我们已经准备好了😊😊
      • 6f888f25b461:一定要上进
        七蒙主: @jingdou520 好好学习,天天向上😂😂
      • 为了孩子:加油
        七蒙主: @为了孩子 在路上 😂😂
      • 蕾蕾爱吃土豆饼::+1:
        七蒙主: @开心小飞侠PA 👻👻
      • 59de28dd67a3:经典👍👍👍
        七蒙主: @陈庆蓉 谢谢夸奖😜
      • 4ef2ca2135d9:不错,很有见的
        七蒙主: @豪情不减嬉笑当年1111 个人经验,仅供参考😂😂
      • e92e19cca808:阿蒙老师很会讲故事👍
        七蒙主: @红小孩 不敢当😜

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