今天我阅读了《高效能人士的七个习惯》第七章习惯是双赢思维一一人际领导的原则
双赢者把生活看作一个合作的舞台，而不是一个角斗场，一般人看事情非此即彼，非强即弱，飞胜几败，其实世界之大，人人都有足够的立足空间，他人之得不必视为自己之失。
为了维系关系，人们有时要不停地妥协让步，嘴上说的是双赢，脑子里想的却是赢/输或者输/赢，这会引发很多问题，如果竞争不建立在双赢模式和协同合作的基础上，问题就尤为严重。
而中国提出的"一带一路"互利共赢共享，就是一种双赢思维，所以才得到了那么多国家的，认同与参与。
目前在学校也存在着只强调竞争和比较，完全忽视学生的潜能和天赋，而这种等级又是社会价值的载体，它可以让你一路畅通，也可以让你处处碰壁。教育的核心就是竞争，不是合作，即便有合作，也是有所保留的。陈然在竞争激烈和信任薄弱的环境中，我们需要赢/输模式，但是竞争在生活中只车少数，我们不需要每天都和身边的人竞争。现实生活需要相互依赖，而不是单枪匹马，我们的很多梦想都应该要通过与他人合作才能更好的实现！
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本文标题：阅读《高效能人士的七个习惯》第八天
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