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*笔友指出应该是tangible:)
是周日做open house志愿者时,大楼工作人员告诉我的。因为他要推进这件事,要去说服董事,所以设计了签名板。
norming storming forming performing
是上周John来我们办公室聊。聊到了创业团队,我觉得这个说法挺简洁挺到位的。
用词短小精悍,朗朗上口,易记易推广。我们中文也是,比如不明觉厉。
来美国大半年,国内流行过的词有,skr,C位出道。幸好有百度,朋友圈,想想应该不至于在语言上有太多脱节。同事说,单位门口的空地已经在盖房子了,又有一个shoppingmall。
芝加哥城市老,一切都很稳定,没有特别大变的东西,并没有shopping mall这样的商业地产概念。国内变化快,机会多。这也是有些留学生想要回国干事业的原因。
醒来,卸载了微博,刷了一会儿朋友圈,知道了赵丽颖结婚的事儿,于是大家纷纷官宣。我知道看朋友圈挺费时间,但是忍不住不看,生怕漏掉了大事。微博也好看。后来想想,我不知道这些事又能怎样呢。每天输入的信息很琐碎,所以平添焦虑。所以,有节制地看?
虽然我的朋友圈以发图为主,但我喜欢看别人发文章链接,可以从中知道些信息。10月国庆假期,跟着朋友圈去了冰岛、东欧、南非、土耳其,好像自己并没有特别想去的地方了。我想游历我的第八大洲,通过阅读。在家时,家里乱七八糟的书一地,却不去读。这里,没有中文书,读不过瘾。
美国的9个月,主要扮演着一个角色:为了尽可能与当地人用英语交流的社交爱好者,所以参加很多活动。其实,我在杭州超宅的。家里多舒服呀!芝加哥越来越冷了,我可以窝在寝室,翻翻书了。
早上在1871,跟一个老头,聊了聊他的创业项目。跟我在国内接触过的一个app有点相似。以社区为原点,实时了解周边。
每天找1871的人,学习了解他们的创业想法,也是实习期间不小的收获。
晚上是roosevelt大学的商学院介绍会,我想去听听,说不定有关于领导力培训方面的内容。选了一个桌子坐下,没想到是OD组的,我说OD在我接触的国内人力资源里面还挺新的呢,于是跟OD的老师请教了一下。留了电邮,后续保持联系。
OD的硕士项目课程主要有组织文化与行为,组织发展中的价值观与道德,团队引导,高管教练,领导力理论与实践,分析与反馈的工具,变革,多元化衡量。
Debra是这个项目的负责人,她给我演示了online的课程设置和安排。
一门课,每周一节视频课,配备讨论、论文和阅读材料。完成后解锁第二节课。
培训吧,不能搞免费。免费的东西,不珍惜。昨天报了万门大学的python线上课程,有有效期,内心稍许多了一些珍惜,计划好自己的时间,确保在有效期内完成。之前在万门大学学韩语,学完入门,昨天跟John(韩裔美国人)交流,他还拼韩语给我看,看得我怪吃力的,基本都忘了。
熟能生巧,特别是语言,不用就费。跟学骑自行车、学游泳不一样呢。
下班路上随手拍。
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