让别人做你想让TA做的事

反馈（汇报-让别人知道你在做事）

个人影响力（职场能见度）

• 永远提供选择题（我这样做，您同意吗？）
  （谁背上了猴子？）
• 结论先行，层次分明，见解独到（电梯测验）
• 拿捏时机（提前汇报 避开老板忙或者烦的时段）

协调（资源利用）

• 花言巧语，把对方驾上去
• 互换立场，从对方角度想
• 借用背书，让资源浪打浪

拒绝

• 推却得留有余地
• 回绝得有理有据
• 能不能之后再议（事缓则圆）

争取

避免：瞎攀比 求可怜 撂挑子

• 天时（公司发展趋势）
• 地利（稀缺价值）
• 人和（用责任换利益）（主动承担更多）

禁忌

不该说的话

• 套话
• 空话
• 假话
• 真话

建议

• 不越级汇报，且及时和直属领导同步（职场是等级社会）
• （人前人后）不议论 不传闲话（不表态 不掺和）（是非之地）
• 注意角色场合（不把私交带入职场）