“一种眼光,三个出来,五个思路”
发展欣赏的眼光,教育、培养、使用出来的。
四个工作:工作态度、工作能力、工作实绩、工作作风。
四种类型:老黄牛、先锋队、专业通、潜力股。
四个匹配:年龄匹配、经历匹配、性格匹配、人岗匹配。
四个交叉:任职年龄交叉、单位类型交叉、上下层级交叉、岗位性质交叉。
四个经历:车间经历、主管经历、班组经历、衙门经历。
“一种眼光,三个出来,五个思路”
发展欣赏的眼光,教育、培养、使用出来的。
四个工作:工作态度、工作能力、工作实绩、工作作风。
四种类型:老黄牛、先锋队、专业通、潜力股。
四个匹配:年龄匹配、经历匹配、性格匹配、人岗匹配。
四个交叉:任职年龄交叉、单位类型交叉、上下层级交叉、岗位性质交叉。
四个经历:车间经历、主管经历、班组经历、衙门经历。
本文标题:二五六之选择
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