【月度检视】202201淮南20220201-韩杰记录与反思

【月度检视】202201淮南20220201-韩杰记录与反思

凡是儿童自己能做的，就应该让他自己做，凡是儿童自己能够想到的，应当让他自己想。 ——陈鹤琴

月度检视#第60个月，2022年1月。

没有反思的人生不值得过，1月份做到每天检视。

本月关键字：幼儿园日常，春节，幼儿园教育专著

1，淮南体智幼儿园。除日常以外，举办了一场深受欢迎的年货大街活动，学期结束前带领老师们完成了非暴力沟通以及孕育完整人格的培训，并对张总以及全体教师汇报了一学期的工作情况。参加集团年会之后还与老师们在幼儿园共度欢乐时光~可以说享受在幼儿园工作的每一天。

2，春节。回老家过年，妯娌之间闲话家常，没事跳跳绳看看书，睡到自然醒，吃吃喝喝很是开心！回妈妈家，跟弟弟妹妹一起过年，我还给她们都发了红包，有些骄傲哈哈哈~

3，幼儿园教育专著。以前读的教育类书籍大多属家庭教育，接手幼儿园后也阅读并学习了一些幼儿园管理书籍以及课程，但一大部分还是在吃老本。幸运的是，有以前的管理经验与心理学教育学的底子，还算轻松，但只有不断专研，才能成就理想中幼儿园。月中开始更加深入了解幼儿园教育的专著，尤其是华德福、瑞吉欧这类优秀的教育理念和教学方式的深度学习。

【常规】：

• 每日阅读31/31
• 每天运动16/31
• 静坐/冥想14/31
• 月检视60/900
• 日更2/31

【本月学习】：君子不隐其短，不知则问，不能则学。

• 书籍：《理解孩子的语言》《非暴力沟通》《完整的成长》《幼儿园30个大主题活动精选：让工作更轻松的整合技巧》《外国早教实践译丛-瑞吉欧教育》《等你在清华》《仙医药令》《药门仙医》《乌鸦小姐和蜥蜴先生》《自然的心声》《徐徐诱之》《挽救计划》

• 课程/学习：《用非暴力沟通破幼师沟通困境》《园长成功演讲六大技巧》《做好预防管理-让传染病不再“放肆”》

• ✍ 本月2篇文章发布，均是检视，更多在审核优化幼儿园公众号：
  【月度检视】202112淮南20220101-韩杰记录与反思
  【年度检视】2021总结与2022梦想目标

❤ 【本月运动】

1月运动16天16次：健走4-6km3次，100个深蹲5次，散步1.5小时2次，羽毛球半小时1次，慢跑30-40分钟2次，自由锻炼1小时1次，跳绳200下2次

❧ 【休闲娱乐】

在这个时代，没有任何一个人会因为不吃一口野生动物的肉而饿死，也没有任何一个人会因为不穿动物的皮毛而冻死，所以我们没有任何理由消费野生动物！

• 影视：《致命女人》《007：无瑕赴死》《一年一度喜剧大赛》
• 小说
• 回家过年

【成功事件】努力的最大动力是，你可以选择自己想要的生活，而不是被生活选择。

• 老师的个人意志和个人特质特别凸显时，可能会有咄咄逼人的感觉。“随便”和“赶紧”这样的词让人不适，容易引起反感，但向内觉察，会发现这其实也是一种评价。人是多样的，世界是多元的，正因有如此多性格迥异的人，参差百态，才精彩。更何况所表达也一定是一些老师心中想法。只是更直接而已。这就是生活和人生，就是有那么多不同存在。那一刻我就跳出来了。惯性的评价系统或多或少会影响到我们。但只要时常向内看，就不会被其牵制、受其影响。内在反而因此又扩大了，可以更加慈悲地看待不同的人。接纳和考虑大部分意见，但有自己的坚持和原则，牢记目的和目标，无需动怒，只微笑看着，慈悲但有原则。

• 我其实真的不是一个一开始就自律的人，之所以今天有很多人认为我自控力极强，不过是我想做一个好妈妈，是责任感和对自我的追求在驱动；更因为小小房子这个生命的存在，始终在敦促着我，所以是孩子在成就我；而不断探索人生的价值与意义，得以让我走得越来越远，我慢慢知道如何与这个世界和谐相处，却又坚持自我。这点让我为自己感到骄傲。

感恩大家的爱❤️与支持！

检讨：月度青蛙

• 青蛙基本完成

【总结多完成的事项】永远走自己的路，同时允许别人走他们的路，就可以了。

• 跟范老师沟通增加她班期末家长会
• 额外做了年度总结ppt
• 研究微信企业号健康打卡
• ......

【总结未完成的重要事项】

• 绘本剧研讨
• 主题阅读日更输出
• 资源材料库征集

■ 【分析评估】：（未完成事项的重要性与紧急性）

• 重要不紧急。绘本剧新学期需重新探讨，日更可以改到早上，资源征集2月份已发布。

【自我管理建议】：要潜下心来，慢慢来，比较快。

• 本月记录减少，以致于基本不大记得文字以外的事情，丢失了很多生活片段，虽是因为许多事都已不再对我产生困扰，也就不再事事记录在案，但感恩部分笔墨还是不可省略的。保证早上时间，当然得早睡。用早起倒逼早睡，同时可以再组个契约。

【园所管理思考与学习】用专业，让家长信服；用敬业，让家长佩服；用人格魅力，让家长人折服。

• 幼儿教育不等于上课，甚至幼儿教育不应该是上课，幼儿教育是陪伴跟促进幼儿的成长。2022年已经开启，愿所有幼教人们持续创新，永远有一颗有爱的心。

• 老园长王芳特级教师，办园理念：“爱与尊重”、“把幼儿园还给孩子，把孩子还给他自己吧！”共同追求：办最好的幼儿园，用最科学的方法养育孩子。从情绪能力到情感课程，不断践行“爱与尊重”的理念，来促进孩子们更好地学习与发展，助推教师们成为“带有学院派气质的”幼教人。在幼儿园，老师不被约束，很少被要求应该怎样、不应该怎样。幼儿园的课程、环境、制度、管理有着极大的自主空间。要求有自己的独立精神，不惧权威、敢于突破。只有这样，才能实现幼儿园的“把幼儿园还给孩子，把孩子还给他自己”教育理念。

• 广州铭初幼儿园（原道禾幼儿园）校务长魏嘉宏老师。怎么样让老师自己想要上课这个问题也许我们可以换一个问法：我们的老师到底想要在幼儿园里面做什么事情？我们的老师到底想要在幼儿园里面带孩子们做什么事情？其实当我们这么问老师们的时候，每个老师都会有自己的想法，而且他想要带孩子做的事情，肯定是他会做且愿意做的事情。

• 我们不仅仅是孩子们在幼儿园的妈妈，还是教师，一名用生命去影响孩子的教育工作者。我们不可以像母鸡护犊子一样，出现任何事，自己就张开翅膀冲到第1线，把孩子保护起来，却让孩子失去成长和发展的机会和空间。作为一名老师，无论是自己班的孩子还是别班的孩子，无论是我们自己园的孩子还是其他园的孩子，都是我们保护和影响的对象。保护他不受不良的习惯，不用语言的侵染。但我们不可能过滤所有的不良信息，所以这时我们自身的一言一行都使帮孩子矫正他所受到的不良影响。这是我们需要注意自己的言行的根本原因。你不是自己一个班的老师，你是全人类幼崽的老师，影响之大之深远，超乎你的想象。

• 关于沟通，带领老师们一起学习一致性，用非暴力沟通的方式解决彼此的摩擦。人与人之间，就没有应该。我们平时跟老公说：“你就应该知道我要什么！” 对不起，他不是你肚子里的蛔虫，所以没有应该！跟孩子说：“你就应该懂事！妈妈那么辛苦就是为了你给你一个更好的环境！” 对不起，也没有应该，不是他哭着喊着非要认咱们做妈，还很有可能是咱自己哭着喊着把他生出来，凭什么就觉得人家应该体谅咱呢？跟朋友同事：“我们认识这么多年了，你还不知道我是什么人吗？你应该懂、你应该明白的呀？！” 你应该这样、应该那样，全部是你应该。一旦抱着对方应该怎样的心态，就容易生出抱怨、指责。所以无论是爱人、孩子、朋友、同事，放下期待。别人做到了，要由衷感恩，没做到，也没理由去怨恨。唯一要做的就是想办法沟通，让双方都清楚自己要什么，又可以做哪些努力。正如我们以为不说，孩子也知道我们爱他一样。自己不说，别人也不知道我们到底要什么。大多数人其实都是愿意配合，愿意为别人做一些事情，关键在于，我们自己要发出非常明确的请求。

• 大主题活动教学模式只是一个梯子。我们最终的目的是推动自主游戏活动最大化的幼儿园教育方式，这种方式可以让我们从最开始依赖教材到慢慢地脱离教材，最后创造性地使用教材，有一个借力和缓冲的路径。最终它会成为我们的教学方式里随时可以拿来用的工具，但并不以它为主体。我们的主体还是孩子，孩子需要自主游戏活动就是自主游戏活动，孩子需要主题活动就使用主题活动。

• 张盼盼和计慢玉老师的教案，哪怕活动过程略，也会有活动反思特别棒，对于我们已经熟悉的事物，不代表没有需要精进的地方。

• 考核评分表评分并不能代表所有，它只一定程度上反映着对自我的要求，以及上级领导和同事对个人的标准和期待。所以评分如果比预料低的话，也不见得是这个人不够好，还可能是自我要求比较高，例如张宇婷、李丽老师。

• 《园长成功演讲六大技巧》：一定要看听众人群决定演讲方式，最好从最近的热点话题或兴趣点入手，最后再拉升到一个新的高度。

• 《做好预防管理-让传染病不再“放肆”》：要定好制度，并落实到人，最后要有检查。

• 提醒自己，借由手机使用引入一部分自我管理分享给老师们。

• 幼儿园学期末总结汇报应该带上保育老师一起参加的！原本也是这么打算的，但考虑到她们手头的工作就放弃了，或许可以推迟一点开始的。张总也提出期待，下次这样的会议要邀请家委会骨干参加。

• 跟金晶姐商量了每次全园活动方案出来之后，邀请老师们一起把细节补充上，务必集众人智慧，使活动越办越完善成功。

• 请刘老师下学期依照我之前提供的音乐列表，尝试着选一些欢快的下载下来。或者使用在线APP播放之类的方法。还可以直接把清单发给老师们。

☢ 【本月我想明白的一个最重要的道理】：每个生命都值得被爱，每个生命都值得被温柔以待

• 最近在看喜剧大赛。突然间想到，为什么这么多孩子想要成为明星？究其原因，其实还是因为他们想要被关注，想要被爱，想要被喜欢，是原生家庭的问题，是这个时代的特性。所以我们这一代的教育方式会影响下一代的孩子们的三观。

• 在这个资源极度丰沛的时代，能够从各种诱惑中保持警觉并有所选择，才是清醒的、智慧的。

【感恩】生命只有经由被爱，才能变得更美好，才愿意被引领和顺从。

• 很开心，大主题活动教学方式被大部分老师接受，下学期全园开始尝试新的教学方法。为有这样一群兼容并包的老师，感到开心和骄傲！

• 上午开会讨论环创和教师语言规范研讨，下午带老师们外出银杏林采风、捡石头树枝做环创，气氛热烈，和谐融洽，很愉快的一天。

• 成诚老师班的配文和日常教学活动的视频留存特别用心，非常能满足家长的好奇心！

• 张宇婷老师班的大型活动小视频非常出彩，每次出品角度和质量都很高！
  计老师班是最早做了总结发给我，里面有每位小朋友的情况，很细致，后面又精益求精不断再优化，很欣赏计老师这样的效率和凡事提前的行事习惯！
  张俊老师班将五大领域所学内容一一列举，每个领域都精选了图片和视频，大型活动也配了描述文字。
  陈璇老师班的配乐有种岁月静好，静待花开的优雅，呈现的内容非常详细且数据化，让人一目了然。

• 放假前一天完成当天工作后，跟老师们在幼儿园聚餐，每一位老师都是那么美好，很开心的一个晚上！

• 凌晨3点半就醒了，回顾昨日发生并反省，之后起床完成并发表了月检视，还整理了年度总结的突破部分，原本草稿字数都让人畏难，但早上头脑清晰，思维活络，很轻松就整理好了！幸福！一天都可以玩啦！

• 看到小小房子耐心教爷爷使用网络电视，那还带有软糯的童音让人心中温暖，会心一笑。

• 谢谢房先森记得给我带美容饮料🥤其实蛮暖心的！

【历史上的1月】窗外日光弹指过，席间花影坐前移

人要有梦想，但不能被梦想所困。梦想不是一定要用来实现的。

月度检视#第48个月，2021年1月。
没有反思的人生不值得过，1月份没做到每天晨间检视

本月关键字：阳明心学，英语学习，主题阅读，新梦想诞生，购置学区房

1，阳明心学致知班第3个月。一年期即将结束。独自一个人时是否诚于己，对自己的念头是否有足够的觉知，是否无论人前人后都知行合一？！这也是我这几年的修行，虽还没办法完全做到，例如年月检视等等数据的分享的确是对无论自己还是一些伙伴都有激励作用，但它也确确实实是我希望别人知道的部分，心里清楚，前几年如果不是因要发表分享，有些事大概也就不了了之，并非独自一人时也异常积极。去年初下定决心，开始不再想要方方面面证明自己，在独知方面才有了更显而易见的进步~心外无物，关键还是在心上下功夫。少些评判，多些践行。

2，英语学习。前半月正常，后半月因着新规划又开始敷衍~思考如何调整。

3，主题阅读。教育著作阅读并更新笔记，报名了简书日更活动，为着更好地吃透精读书籍。这个月是我重新反思和审视过这七八年的育儿的历程。也许因这几年心性成长，终于对自己性格的缺憾做了弥补和补足，当自身开始完整后，我才有能力更客观地回过头去看，孩子成长过程中所做过的错与对：最大的错就是太急于成长，但最正确的也是持续成长。似乎自相矛盾，但如果不是持续成长，我不知道自己的无知，不意识到自己的无知，就不会促进自己渴望成长。既然无解，那么只好说孩子是来成就我的，而非我是来帮助孩子的。随着对教育的认识和儿童的了解，让我觉得自己才刚刚开始而已！无知可以原谅，无知却固执己见、不肯躬身是可悲的。自勉！

4，新梦想诞生。发愿想要办一个森林小学，以期改变中国小学教育环境，为此去做一些事时，也觉得真的不容易！我告诉自己，每天为它做一件事，不要着急求成，改革开放近百年都没改变的现状，岂是朝夕能改变的。背负，就走不远。何不轻松愉快、边走边跳的往这条路上持续走就好。首先给自己孩子创造一个更合适的发展环境，也不耽误为梦想付出，只要足够坚定，实现它早晚而已。播下一颗种子，静待它发芽，欲速不达。如果春天注定要来，给它一些时间。

5，购置学区房。买了一套淮师附小本部的小公寓。小小房子放寒假，刚好也下定决心，有更合适的学校选择。

【2022年2月】

• 月度检视
• 开园仪式
• 大环创进度跟进
• 中二班自主教育示范班研讨并制定一日流程与规划
• 阅览室准备
• 幼儿园大计划与行事历细化
• 新学期培训与教研计划
• 新学期家长会计划
• 全园活动确认
• 新添置教具等用品跟进
• 新生报名持续接待
• 意外受伤后续处理
• 常规（进班听课、周例会、教师共读、教案批阅、考核打分、督导检查、公众号文章审核）
• 每周一句教育箴言发布
• 建个契约活动
• 中二班进班带领示范

分享#据说人生只有900个月，预测检视每个月，可以让我们每一天更加做到游刃有余！

【2022年目标】

• 暑假义工旅行
• 给孩子报名夏令营
• 去厦门大学听海浪
• 固齿（每天叩齿50下）
• 12本经典教育类书籍及笔记
• 小小房子梦想海报及全年规划
• 保持马甲线
• 持续习字
• 保护视力
• 三伏天不吃冷饮
• 重读《亲密关系》
• 统考英语准备
• 3年发展规划重新修订
• 自主教育示范班开班
• 园内环创整体升级
• 家委会与家长助教充分调动
• 洗手间文化建设
• 幼儿园勇气墙设置
• 教师培训中加入疗愈的环节
• 带老师做三圈交集
• 教研组长充分利用
• 大主题活动教学模式全园推广，至少2个班的主力军
• 教师语言规范提升至每位老师都有至少30句常用规范用语
• 自主游戏活动水平提升目标的50%
• 教师语言规范提升至每位老师都有至少30句常用规范用语
• 家长认可小智园的教育理念并初步感受到其中好处
• 小智园老师们由内而发的热爱与和善
• 每月带小小房子爬山、徒步5-10㎞（可每日跑步上学，1个季度省内就近登山一次）

养成的习惯：运动/晚上少吃/睡觉早/和老公脾气好

【2023年】

• 形成小智园新办园标准
• 提前预收1-3年生源
• 持续义工旅行
• 有更多共同话题

【5年目标】教育家

注：本文结构源于网络，内容乃JIE胭脂雪原创，未经授权请勿转载。文内配图部分源于网络，如有侵权，敬请沟通删除。