好领导会使团队更有力量。扪心自问，我是一个好领导吗？
什么是领导力，是服务于他人的榜样的力量。任何一个人走向优秀的过程必然是与人相处、与人沟通、与人协作、融入团队的过程。
管理者成长需要有：1：坚持不放弃 2：较强的业务能力 3：有好的人际交往的能力
优秀管理者要和团队在一起成长，彼此信任，懂得妥协和让步，聚引更多的人才，一起做更大事情。让每个人财富增加，而且能够收获友谊、收获亲情、收获成长、收获对未来美好世界更多的向往。
先让团队成员收获自己想要的东西，然后加上虚寒温暖，小恩小惠，甜言蜜语，感情诉说，及时帮助，给与鼓励。向对孩子一样关注自己的属下，给方法给力量给激励，每个月谈话一次，不要不好意思，没有什么比谈心更好的。新来的小老师，一周谈心一次，老老师给与信任。
A+人才就是善良、有强大驱动力，自我燃烧，打赢过若干胜仗、自信乐观的人才。
什么是团队？有组织、有纪律、有目标、有理想，有使命感，并且分工明确，相互依赖。想到了红军，有组织有纪律，有理想有目标。
好领导，好下属，好规矩，我们占两个，还差好规矩。无规矩不成方圆。
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