舅舅家的孩子，表妹，本科即将毕业，学金融专业，成绩一般，本是不想读研，打算毕业就找工作，想去银行工作，所以在大三快毕业的时候家里帮她找了一份实习，在银行大厅做接待，结果没做一个月就抱怨太累太辛苦，做的事也大都在打杂，而且总受冷眼，工资又不高。大四开学果断放弃了毕业就工作的想法，准备考研。希望硕士毕业可以进证券公司，理由是证券公司工资高，而且股市开盘收盘时间固定，尤其下午三点收盘就可以下班了，且周末不需要加班还有法定节假日。说实话，我看着她这一路的心理变化简直感到无力。
想在社会上扮演好自己的工作角色我想谁都不会很容易，别说实习生了，就是正式职员难道就不累不辛苦了不需要付出了么，拿着这份工资就是要付出劳动甚至付出的和拿到的还不一定对等，一个实习生而已只是实习，都受不了苦，难道以为正式员工每天都是很闲的就拿了工资吗？就算是正式职员，刚刚步入职场凭什么会以为一进来就给你重要的工作？谁都是从基础做起，一点一点积累开始，工作的内容，分配的任务有没有意义和价值不是你说了算，你既然要拿着分钱，给你什么样的工作都是工作，哪怕是让你跑杂。真是想的太天真，就算以后如愿进了证券公司难道新入职就都是要职或是分配重要任务给你做吗？股市收盘了你就一定可以下班了？休假是有你就一定能保证领导不安排你去加班？工资的高低我想说的不是基础工资，而是你的职位和能力，你是可以一入职就担任要职还是能力超群，凭什么以为挣得高挣得多的工作就一定会给一个新入职的人高工资？在有这个美好的希望的时候先想想除了学历你有什么能力换来最起码对等的工资？
另外受人冷眼这件事，大多情况下都是想太多，而且都是臆想。刚进入一个新环境，谁都不认识你，谁都不了解你，我想没有人会那么闲，对一个陌生人就会有意见，如果真的是这样，那也怪不到别人，而是先想想你自己做错了什么。以我的经验可能会犯两种错误，一是没礼貌，另外就是太依赖。虽然刚进新环境，谁也不认识，但是最起码要对人有基本的礼貌，不是要你对所有人都通知说你是那个新人，而是最起码你要在见到每一个站在你面前的人适当的打个招呼，留下好的第一印象是有必要的。而太依赖这点，不能因为你觉得自己是新人对方知道你是新人，人家就什么都会教你，更确切些说是主动教你，难道人家就没工作要做了么，人家又有什么理由要主动教你，最多只是交代你基本的，其他的都要自己先做做看，遇到的具体问题你向其他人请教一下我想只要你不是没礼貌，不会真的连一个愿意告诉你的人都没有。
如今像这样对工作抱怨太多的人大都是对自己的价值没有准确评估的导致的。我工作的店的店长只是大学毕业，但是会三门外语，对工作有热情，能熟练操作结算系统，她的职位在公司只是一般职员，可她每月的工资与其他公司的最低要职的职位的工资划等号。我承认文凭当然是越高越好，但不鼓励为了文凭而拿文凭，因为文凭只是一个敲门砖，你不是进去了就万事大吉，而是你要有一定的技能，本事才能留在里面，想一想除了那张文凭你还有什么？是有不俗的衣着品味、会两门以上的外语、还是有对某一项专业熟练的技能，或是有逻辑的口才或对行业独到的了解？除了文凭你什么都没有，你又有什么资格要求一份高等的工资？
多读读书，多看看世界，学几项技能，扩充一下领域，会比你在那里抱怨工作的不好更有价值。
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