常年混迹职场的人都明白这样一个道理，逢人只说三分话，不可全抛一片心。在职场中虽然大家表面上看起来都是和和气气的，笑脸迎人，可是谁也不知道背后是如何评价对方的，毕竟人心隔肚皮嘛。现在交浅言深这样的错误只可能发生在年轻人的身上了，有些事情，老员工都知道也都能控制自己不去做不去说的！可能一些老员工你今天看他还在为公司上班，明天就已经人都不见了，一问才得知一个月前就提交了辞职报告，而且这事除了老板谁都不知道，这才叫职场老江湖，这样的办事风格，你能受得住吗？
小迪是一家公司的员工，最近在考虑是否要辞职，原因无他，感觉自己受到了领导的排挤，她自己却做不了决定，所以她和自己的同事兼好姐妹小雪说了这件事，可是没过几天，还没等她辞职，公司就是没随便找了个借口开除了她！这让小迪是百思不得其解，最后经过多方打听才知道，原来是小雪告的密，这让小迪十分愤怒和伤心。职场有些事情是不能说的，特别是下面三件事！
一.自己的薪资
很多刚进职场的年轻人都喜欢打听别人的薪资，其实不知道这都是职场里的忌讳，不仅不会告诉你，你自己也千万别告诉别人，否则引起纠纷到头来倒霉的还是你自己，职场上能不节外生枝就别弄出事情了，否则倒霉的只能是你！
二.跳槽的事情别说
像小迪这样，自己想跳槽还和别人说，一些想要在领导面前邀功的人的之后肯定要去打小报告的，职场的小人很多，表面兄弟，表面姐妹也很多，所以，像这些关系到自身利益和发展的事情还是放到自己的心里吧！
三.花边新闻别乱说
类似于某某某和某某在一起啦，等等这类的消息不要传，就算是你眼见为实的事情也不能传，别看大家好像都不知道，其实很可能都知道，只是没人放在明面上说而已。如果你一个人傻乎乎的到处传，到头来被人当枪使了也只能说是你自己活该，谁让你管不住自己这张嘴呢？
我是职业规划师许悠然，感谢您的关注，更多升职加薪技巧，共同探讨。
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