一位管理者首先要明白的是何为优秀,何为管理者。管理者与普工的区别。优秀意味着比同岗人员懂得多、做得好、业绩强。管理者意味着比员工操更多心,担更多责,思考更多问题,解决更多矛盾。
教练是一种技术,也是一种能力。 1.教练的智慧是唤醒的智慧---教练是唤醒者,唤醒自己,也唤醒他人。工作中应时刻唤...
初读《教练的智慧》,时间虽然仓促,但是此书深入浅出的剖析,幽默诙谐的言语确实让我对教练式的领导有了一个更清晰...
教练的智慧是一本不一样的书籍,里面有很多事实案例,细细揣摩,慢慢体会,你会发现其中很多案例似乎就发生在自己身上,从...
一位管理者首先要明白的是何为优秀,何为管理者。管理者与普工的区别。优秀意味着比同岗人员懂得多、做得好、业绩强。管理...
读教练的智慧 有感 读此书让我对教练的意义与作用有了新的认识,教练式的领导使我对管理有了观念和理念的转变,教...
通过阅读《教练的智慧》一书,使我有一种醍醐灌顶的感觉,书中通过各种生动的事例,由浅入深的展示出想要表达的理...
之所以说浅读,因为时间有限,匆匆阅读了三章,但是即便浅读仍很受教,所以日后还会深度领悟。以下两点和大家共勉: 1、...
在企业中,教练型领导应该是场外的隐形英雄,以成就场内更多的“运动员”,让他们能够如愿做自己的英雄。我们需要...
我们总是习惯于遇到问题时在行为上找原因,但这样往往不能真正解决问题。而教练的独到之处,就是能深入到心态、信...
教练,是团队协作中发挥个人潜能和提升效率的管理技术;对于期待改变生活现状、提升工作业绩、融洽人际关系、追逐事业梦想...
本文标题:读《教练的智慧》有感
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