#赢得欣赏#2018.9.22 P1-46
三点笔记
1、一个人的成功，85%和她他／她的专业知识、经验和技能都没有关系，而和他／她的人际敏感度有关。——戴尔·卡内基
2、按我们想的去过，才不会被迫按我们过的去想。
3、财富不是你永远的朋友，但朋友却是你一辈子的财富。
三点感悟
1、重温了D型人的特征:以目标为导向，行动力强，自尊心超强，创新多变。
2、与D型人沟通的方法:节约时间，讲重点；及时反馈，设置时间点；多设置判断题、选择题；不断提出新点子。
3、李海峰老师，无疑是成功的，这么多参加DISC的学员，没有一个不真心喜欢他的。个人魅力也好，是DISC运用自如也好，非常好的说明，学好DISC的最明显结果是什么。
#赢得欣赏#2018.9.23 P47-90
三点笔记
1、从忍受，到接受，再到享受；先理解，再了解。
2、我们观察、判断一个人可能偏哪种风格或者处于哪种状态时，可以从他／她的装扮、语速、肢体动作去判断，也可以琢磨一下他／她所使用的语言。
3、如果你自己的S型特质比较高，就要懂得拒绝，敢于提出要求。你要知道:我好，你好，世界才能好。如果一个人连自己都照顾不了，就没有办法照顾好这个世界。
三点感悟
1、生活中，似乎I型的人比较出挑，也容易得人喜欢。自信、敢于表现自己。热情，朋友多。但是，往往喜欢随口沉诺。
2、想要和I型人沟通，核心方法有4个:给予足够的认可，给予足够多的反馈，给予有趣的体验，对他们定期跟进。
3、S型人，没有主见，容易成为墙头草，也容易忍气吞声，被人随意揉捏。所以，S型人首先得学会拒绝。
#赢得欣赏#2018.9.25 P92-130
三点笔记
1、D型人喜欢用眼睛盯目标，I型人喜欢用嘴巴来说话，S型人喜欢用耳朵去倾听，C型人喜欢用大脑来思考。
2、无论哪一种风格，如果用得好，则对我们工作生活帮助很大，但如果发挥过当，也可能会给人带来困扰。
3、听到的不是你的，写得出来、讲得出来的东西才是你的。
三点感悟:
1、同一件事，不同的说话方式，处理方式，得到的结果也完全不同。
2、如果是自己，让我用不同于习惯性的方式来处理同一个问题，我觉得会比较变扭，这个可能就是高C人的执拗吧。还是得学着改变。
3、真正决定结果的，不是事物本身，而且我的选择。在具体情景下，我得学会使用最恰当的风格。
#赢得欣赏#2018.9.26 P131-168
三点笔记
1、能否求同存异、达成一致意见，才是亲密关系持续的关键。
2、当你想要表扬对方时，应该想到的是:赞扬对方的理由+给我带来的益处+你今天真（细心／好看……）
3、学会把自己当成别人，用C型特质来审视自己；学会把别人当成自己，用S型特质来换位思考；学会把别人当成自己，用I型特质来欣赏差异；学会把自己当成自己，用D型特质活出精彩人生。
三点感悟:
1、亲密关系中，要学会表扬、感恩、肯定。
2、不要试图去改变对方，而要了解对方，然后去影响。
3、在团队里，找对自己的位置，发挥自己的优势。做组合，打配合，彼此成就，成就彼此。
#赢得欣赏#2018.9.27 P170-200
三点笔记
1、成为社交达人的欢喜大法:主动，幽默，微笑，体贴。
2、欢喜遇见，温暖改变。
3、冷清大法:冷静、清晰、可信。
三点感悟:
1、懂了DISC，但是似乎不太想用于工作。可能原因是没有上升空间，也可能目前的工作环境和人的素质让我不愿意去做。
2、要多多运用自己的C来深入看待问题。适当调高自己的D。不能做事犹豫不决。
3、平时应多观察、多倾听，不断练习并调整自己的沟通模式。
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