我所经历着的“体制内”

我所经历着的“体制内”

在毕业之前，几乎没有想过自己想去一个什么样的单位，国企还是外企。毕业时拿到了三个offer，也巧了，刚好一家国企，一家外企，一家私企。这三家中，有两家百分百解决北京户口，另外那家外企承诺百分之八九十，在这一点上，几乎不差上下。薪水方面，外企和私企差不多，国企要少一些，但究竟会少多少，当时的自己并不知道，后来发现，其实少不少，至少头两年是这样。如果问我是否后悔过，我会说没有，而这个答案，仅仅是由于我不习惯为已经经历过的选择做过多的纠结和假设。

七年前，我来到体制内，如今，我依然在，同一家单位，不同的部门。七年里，经历的事情不多也不少，不大也不小，有咸有淡，有欢笑有泪水，有专注时的酣畅，也有无奈时的彷徨。

相对的“公平”，其实已经很难得。

绝对的“公平”，大概只有实验室里才会有，用托盘天平去称重，两边的托盘停在了同一水平线上，公平大概就是这样，两边的重量完全一样，可是，天平也有误差，不是么？而两个伙伴一起玩跷跷板，你起我落，你降我升，我们机会均等，乐此不疲，如同那种相对“公平”的感觉。可能你会把这定义为一种游戏规则，但我觉得这更像是游戏本身的真谛，舍得之间，我们各自都有所收获，起伏之间，我们慢慢懂得玩耍与生活。人老了，不太记得很多的事情究竟是怎样发生又是怎样结束的，但这种游戏就是一些经历在我心底里留下的一种感觉。

安稳不等于安全感。

安稳，大概是因为大多数的岗位都几乎不会有失业的可能，而有安全感，是因为未来的生活状态没有变差的可能。安稳，有时不会带来丝毫的安全感。身边的很多人，都没有因为安稳而放弃自我完善和成长，我也一样。那个大家常用的比喻，温水煮青蛙，其实现在已经不太适用了，一是水不再那么温暖了，二是青蛙不那么满足于安稳了。

依然有志同道合的朋友，有人情世故中隐藏的小默契。

或许是因为自己很幸运，一路走来，收到过一些萍水相逢的帮助，我不认为仅仅是因为投缘，也收到过一些润物无声的关心，我不觉得单单是因为相识。几年里，会跟几个同事一起奋战到深夜，却依然豪情满怀不知疲惫；也会跟一些工作中认识的朋友闲暇小聚，一起畅谈人生回忆过往。那些生动的记忆，不会因为在体制内这个环境中而有丝毫的褪色，相反，抛去表面那些故作淡定的伪装，这些情怀会来的更加有趣，因为友情里的一个兴奋点就是：原来我们都在正式的场合里假装淑女，原来我并不孤单，因为率性的你也一样。

写得很轻描淡写，就这样吧，过于生硬的记录，总是会让我不踏实。