连续两三个月，考核都被领导扣分。郁闷的是我不知道自己问题出在哪里，该如何提升。
有种深深的无力感，真的是自己不行吗？做好一份工作难道是要天分的吗？难道比谈恋爱还难吗？怎么就猜不透领导的想法呢？此时觉得之前学的职场技能都没有用。
扪心自问，该做的事情我都做了，该汇报的也都汇报了，为什么领导还是狠狠地扣我的绩效？！
气愤，委屈等等负面情绪一股闹儿地涌上来。有点泄气，关于我的工作问题，之前跟领导都聊过几次。我跟他说我对自己不太满意，感觉工作了一年半，没有太大成就感。他对我说我需要多一些耐心，慢慢积累，不要急于求成。他并没有说我应该在哪方面提高，可是现在怎么又偷偷扣我的绩效？！！！
真的不喜欢这种状态！整天处在一种惴惴不安的情绪中。之前学的那么多沟通和职场的理论都去哪了？能不能为我所用呢？为什么现在我感受到的都是挫败呢？我该怎么办？
1把之前听的课程复习一遍。
2 理论应用到实际，先做一个自我剖析，再找领导谈谈。
以上。
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