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寻找 学习力“教练”(老师们收藏)

寻找 学习力“教练”(老师们收藏)

作者: 何老师干货 | 来源:发表于2020-08-09 08:09 被阅读0次

    感谢前段时间朋友们的支持和转发,通过大家努力,我们尔雅学林的初始团队基本搭建完毕。

    学科老师、HR、前台、咨询师主管已经招满。

    目前仅有学习力老师2-3名虚位以待,烦请各位朋友帮忙招贤纳士:

    1.谈钱不伤感情

    职位:学能教师\教练员

    薪资:5-15K [ 底薪4-7K + 课时费(35-80/小时/人) + 续班\转介绍提成 ];

    福利制度:单双休(可调整)、社保、节假日、公司不定期安排旅行、游学...

    要求:本科以上,教师证、心理学专业优先;具备较强阅读、演讲、学习能力。

    授课课程内容:(配比1V1;1V4~6)

    一星:AI专注力训练、基础记忆法、目标管理、时间管理;

    二星:学科知识快记、学科思维导图

    三星:情绪管理、学科学习方法;家庭教育讲座、高效阅读...

    上岗流程:培训——助教——教案、ppt——磨课、练课——试讲考核——主讲考核——代课)


    2.学习力老师有何不同?

    21世纪最大的竞争力便是学习能力!作为学习力高手,无论走到哪里、做什么行业,都能干的漂亮!

    成为学习力老师,非常考验课堂驾驭能力和自身学习力水平,因为你不是单纯的输出知识。

    你还要综合考虑学生的心理状态、思维能力、学习兴趣等因素,

    帮他们及时分析、反馈和纠正学习中可能遇到的各种问题:时间管理、情绪管控、记忆方法、笔记方式...

    上课的中心是围绕着学生,上课目的是帮他增强独立解决问题的能力。

    根据学生所处不同阶段、不同状态,随时可能要调整已经备课的内容。

    你需要具备一定深度的心理学知识、懂得教育学原理,精通记忆法、高效笔记法、思维导图、时间管理等技能

    最重要的是,你需要具备很强的学习转化能力+终身学习的心态。


    3.所需方法和技巧

    学习力老师,其实就是一名教练的角色,你不再是站在讲桌前传授知识,而是要走到学生中间引导他们和你一起成长...

    你需要学会:

    换位思考:站在学生目前所处情境设计训练方案。

    引导学生:高水平提问,引发自主思考,自我决定。

    专业示范:向学生演示记忆法、思维导图、时间管理等具体运用过程。

    原理讲解:刻意练习、学习动机、专注力类别、记忆原理.....

    及时反馈:及时纠正,及时肯定鼓励、及时与家长沟通...

    如果你热爱分享、享受帮助他人带来的成就感。

    如果你和我一样,希望让遇到你的人都变得更好。

    请联系我,或推荐周围优秀的小伙伴来咨询吧!

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