定制2017 社群的建立，是通过组长介绍与组员反选，扫码入群。群员入群的依据就是那书写的自我介绍，如何让所写的自我介绍具有吸引力就显得很重要。在回顾一袋&二袋队长的自我介绍及 三水啦啦啦 的 如何在社群介绍自己能够被记住？文章，对之前的的自我介绍进行反思。
自我介绍的目的
定制2017社群的目的：共同打怪完成“定制2017”愿景板年目标的制定。
组长自我介绍的目的是为了，让同频同好有意愿参加定制2017愿景板组团打怪的小伙伴加入到我的社群之中来。
得出特点：1.体现自我的差异性与特点，让人记住、让人选择，增加参与人数。2.同频同好、志趣相同。
群员参看组长自我介绍，进行挑选的目的：1.完成定制2017的愿景板、年目标；2.愿景落地、心想事成；3.共同践行的同伴。
如何去写自我介绍？
1.我是谁？
作为组长异于一般的自我介绍、需要吸引大家加入到社群的目的。要使参与者对你信任与感兴趣。
信任感：相信你的组织能促进大家完成“定制2017愿景板”的目标，总不能做一半了组长跑了。过往的成就事件来判断你行事能力。
感兴趣：同频、同好，大家加入社群另外一目的是为了有共同前行的小伙伴。参看群内、吸引力法则吸引来了“同乡、共同爱好、共同目标、共同人生阶段、共同价值观、行事准则”的小伙伴。
2.我能做什么？
既然小伙伴们花费时间详细了解各个组长的自我介绍。对社群的安排都是有期待的，明确写出对社群建设的承诺有什么样的资源，更助于大家的选择。
3.希望你做什么？
明确对方所需要做的事情、更有利于大家在选择之初增加参与感。
实操：成就事件永远是你的优质名片，如何自我宣传、首先得有成果才能宣传。同频、同好、同价值观也是自我的标签，相同之人自会吸引而来~我是谁、我能做什么、我将做什么。
我将要做什么？在初当队长的时候，我也没想清楚我成为一名社群的组长，我应该做哪些事情...懵懵懂懂，缺乏预见与整体规划，不过好在还在慢慢践行中...
修正
组长&介绍:我是罗禹，是【定制2016】的失败者,是2016年的成功者。【定制2016】因为目标走脑、不走心；目标贪多嚼不烂；愿景板未能时时回顾，最终2016并未如愿景板所呈现。
然而，以【定制2016】位契机，逐步持续践行。由表现型人格向进取型人格转变，破除了自己学不会其他领域知识的自我设限。养成了早睡早起、阅读、绘画的习惯。坚持绘画四个月，收获了近百元的小额奖金；意外惊喜礼物以及成长节的邀约，促使了年底的北京之行。
我是个努力向前践行的普通人，愿在2017与你一同向前，修正过往、定制出怦然心动且具体可落地的【定制2017愿景板】，共同践行，飞往20171231的梦想之地。
【我做到】
1.努力做好自我，率先优质完成属于罗禹的怦然心动且具体可实施的愿景板。
2.鼓励督促大家完成定制2017愿景板
3.与完成愿景板的小伙伴一同以月生命之花及周总结的方式，将愿景板分解践行。
【我希望你做到】
参与其中，践行实践~
总结
什么更重要，既往的成就事件以及未来可能创造的成就事件更重要。珍惜自我的时间与注意力，利用好当下，努力持续践行。每向前走一步都是最好！
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