当领导总是觉得你事情做不好，经常找你谈话，会有心里负担吗？

作者: 白茯苓伴读 | 来源:发表于2020-10-09 20:19 被阅读0次

当领导总是觉得你事情做不好，经常找你谈话，会有心里负担吗？
离职之前，多思考一点
嗨，老头！
透过塔罗改变我的人生
2020-10-06 与女儿的对话
总是陷入迷茫？如何跳出自我怀疑的深坑
你以为你的领导眼瞎吗？
注意！！！鸡汤有毒——请保持判断的能力
睁大眼睛，别再“祸害”你身边的人了
感受良知的声音

由于新换了工作，而且可以转正了，但是我却犹豫了，一直没写转正单，是的，我内心在纠结，我不想在这里继续坚持，但是我又不知道下一份工作要做什么，所以摇摆不定。

因为领导是个喜欢叨叨的人，一点事情做不好，会叫过去办公桌前，说你一顿，刚来的时候由于对工作还不熟悉，但是又想我快点上手，所以才来一个星期，就让我独立去做事，这里有个前提是我的上一份工作经验和目前这份工作完全不同，所以我做的特别吃力，也因此每次说我，由于每次都这样，心情特别的受影响，降低了工作的热情，我后来发现了这是这里的一个部门文化，同事之间也是特别的冷漠，氛围让人感觉压抑，所以比我早来的两个新人也陆续辞职了，其中一个已经离职的同事私聊告诉我说，尽力做好自己的事情，其他的一概不管，融不进去的氛围，就别去勉强自己了，尽量保持笑容，别在这里把自己变成苦瓜脸。

时间长了，我也渐渐变得事不关己，高高挂起，做好自己的分内之事，领导说我，爱说就说，反正我不痛不痒的，只是她废气说话而已。