「RIA学习力」《第五项修炼》No.8，逗号

作者: 叶蔓ym | 来源:发表于2019-01-19 10:00 被阅读11次

2019-01-07
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2019-01-07
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「I，重述知识」写自己的“转移负担”故事有哪几步？

先分辨结构，第一，从长期看来，问题变得越来越糟糕，虽然它有时也会出现好转的迹象。第二，系统的整体健康状况渐渐变差。第三，会产生逐渐增强的无助感。然后找到“问题的症状”，再找到一个或几个也许能临时救急的“症状缓解方法”，接下来要找到症状缓解法可能出现的“副作用”。

「A1，激活经验」写一个你的转移负担故事，这个故事包含正负反馈回路，以及症状“缓解法”、根本解决法。

有一段时间经常参加培训，2017年参加培训的费用达到了两万以上，希望更多的用在工作和升职加薪中（带来改变的行动），确实有所改变，在工作中用到了笔迹分析和其他的方法，用这个分析还成功收获了一个员工对我的崇拜（正反馈）。有天下班后，我没有走，在办公室看相关的书，总经理走过来，笑说又在看算命的书了（负反馈）。眼看着到年底，提过两次加薪，总经理都不往董事长处上报，直接给驳了回来，心灰意冷下，我放弃了在外上培训班（转移负担模式，不参加培训是症状缓解法）。后来，思考了几个月，公司看不到我的学习带来的工作成效，也不加薪，那就离职，到更能欣赏学习的企业中去（根本解决法）。