【中】夏晋宇《大师是怎样炼成的》100-122
作者说到大师论就是大师自己得方法论，自己独特的方法论，自己独到的见解。
大师论是解决学员的大痛点而来，具体做法：1）针对大痛点，提出方案； 2）建模型，赢得客户尖叫。
大课题来自于客户的需求，在找到客户的问题，找到解决方案后，才会有大课题，以结果为导向。
例如：在公司我有开设过ps和excel的培训课程，ps的课程开设时是以秘书的实际需求出发的，当时大家对于这个软件都不熟悉，而我从最基础的一步一步教大家，讲到的案例也很实用，平日工作中运用度高。之后的excel培训，讲的案例是以我的出发点，我觉得秘书需要学哪些内容，秘书也不知道他们想学点什么，所以效果就差了。
了解客户/培训对象的需求（痛点）很重要，痛了才有后面改变的渴望。
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本文标题：《大师是怎样炼成的》100-122
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