前两天在百度的AI开发者大会上，李彦宏被人当众泼水的视频火速蹿红网络，各路段子此起彼伏，当时是从微信群里看见的这个视频，我不太认识李彦宏，看见群里人说是百度的，当即拿给同事看，问他们这是不是李彦宏，李彦宏被泼完后说了句话，我手机那会音量调得小，我以为他说得是“卧槽”，所以以为是真的，其实人家说的“What's your problem?”。但是被泼水也是真的。
知道了这些背景后再回过头来那段视频，李彦宏的情绪管理做得太到位了。就像是安排好的一样。
试想一下，如果是我们，在重要的演讲中被人当众泼水，我们会怎么样？也许会怒火中烧，也许会破口大骂，很难做到如李彦宏般淡定。
情绪管理真的是门大科学。当然当众演讲被泼水这种事不是每个人都会遇到，那我们来谈谈日常生活中的事情。
工作中，我们会碰到很多难以解决的事，会遇到各种各样的人，要应对五花八门的客户，有时还会被奇葩同事气到头疼。比如那个什么都不会只会拍马屁的同事A，那个天天只会撒娇的同事B，还有那个表面一套背面一套的同事C，面对这群奇葩，你怎么调节自己的情绪？
在生活中，孩子哭了的时候不能在跟着他一起哭，在父母需要你的时候不能丧气落泪，和伴侣有矛盾的时候不能彼此埋怨，这些都是情绪管理啊。
能够控制好自己情绪的人，一般都会把自己的人生经营得很好。比如主持人何炅，在大荧幕这么多年，就没见他有负面情绪过，在娱乐圈，上至一线大明星，下至刚出道的小明星，基本上他都认识，这点在《向往的生活》就能发现了，所以他人缘爆棚，事业也很成功。认识他的人都说就没见他发过火，还是他自己爆料说，其实在拍《栀子花开》的时候，有一条老是卡住，他很焦躁，而那群主演却在另一边玩得不亦乐乎，吵得不行，他火气上头，拿着麦克风大声训斥，等他发泄完之后他发现那群人一点反应都没有，后来他从发现原来麦克风没开。然后他迅速调整好情绪，跑过去对他们说，这条我们接着拍。依旧还是那个和蔼的何老师。
情绪化特别明显的人，其实人生路走的都不会太顺遂。说完了正面的代表何老师，我们来谈谈反面代表。娱乐圈里，“情绪化很严重”脑海中跳出来的第一个符合这个标签的，是郑爽和曾轶可。
郑爽是个情绪化很严重的人，不管是在综艺还是真人秀上，有时候真的让人好崩溃。曾轶可从上次骂边检一事就能看出来了，本来你骂也就算了，事后还想通过网络舆论给对方施压，甚至直接把别人的隐私信息挂出来，以为自己是个人物了，没想到这一系列谜一样的操作被官媒盯住了，果然最后有反转，明明是自己不配合边检，却还恶人先告状，想利用自己的粉丝去人肉对方，然后彻底把自己搭进去。突然想到那句话：正义会迟到，却从来不会缺席。
现在，来反思一下自己，我是一个情绪化比较明显的人，不懂得调整，以后一定监督自己，不可以情绪化！！！
最后，为什么李彦宏被泼水后说的第一句话是英文呢？有人说，在极端生气的情况下，说英文更有利于控制自己的情绪。而且“What't your problem?”，音量调小的话，what's真的很像“卧槽”啊！
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