人际关系讲究的就是如何与别人和谐相处，这是一门艺术，尤其是在职场中。
职场犹如战场，稍有不慎，你身边的战友极有可能变成你的对手，何况，就在一个工作圈子里，本就是竞争对手。
下面是关于职场人际关系的处理一些技巧：
首先：调整心态，主动接触。不管你愿不愿意，你都必须融入同事的圈子。要理解并习惯职场的复杂人际关系，然后把握好时机，适时且主动地融入同事们的交流圈，参与到同事们共同的爱好中去。偶尔买点零食给同事，送点小礼物之类的，都能增加同事对你的好感。此外，身为职场一员，可以加入同事的小圈子，但不要失去原则，切不可排斥非圈子里的同事，也不能做不符合公司规定的事。
其次：认真聆听，巧妙回应。能言善道的人，不一定时时受欢迎，但会调动气氛的人，人缘一定不会差。职场新鲜人可以利用冷笑话、模仿明星人物等，有助提高人际关系。，适时表现自己，多些热情，在工作中保持“新鲜感”很重要。作为职场新人，应该从平时的小细节做起，小到问候，大到工作。工作中，要谦虚谨慎，多跟同事请教、学习;平日里，多关注、赞美同事。套近乎的时候，忌太造作太刻意，应该学会不露痕迹，恰到好处。
再次：注意差异，扩大范围。接近不知道或不喜欢的知识或人士，在这个不知道里面，你可能会发现这些人事其实才是自己喜欢的。不能一味偏执。当然，职场上，同事之间存在利益矛盾，已不像大学时代的人际关系那么简单。但职场上也存在真挚、真诚的情谊，遇上值得深交的朋友，也是要好好珍惜。同时，组织聚会扩大关系。如果大家的朋友带朋友一起聚会，就可以把社交关系扩大很多倍，而且还发展了与家人可共享的友谊关系，增加了共同的话题，也在有事情的时候制造了可以与大家都说得上话的人力资源。
最后：认识自我，视角长远。对于自己交友以及周围的朋友要有明确的认知和定位。交友的标准和原则是什么，交友的需求是什么，有了明确定位，就要有意识的去这些人可能较多出现的场合、讲座、活动中去交往这些朋友。同时，关心自己给人的第一形象。第一要吸引人们的注意力，第二个人们对我的注意力是正面的。也要交往一些眼前无用的人。在同学关系无法判断人的发展，却在后来成为了很长久的社会支撑。我们要把一部分精力放在帮助这些现在没有很多功用的人，从而为未来积累真正的价值。
好啦，这就是今天的职场小飞人的人际交往小技能，希望你能喜欢啊
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