一稼老师，哈佛MBA，《美好人生运营指南》作者，有着世界顶级公司的职业经理。现在是美好人生运营学院创始人，为高知女性解决人生重要命题提供助力。
今天想分享在事业营学到最受益的3句话，也许你也会有启发。
一、成就他人是成就自己的捷径
当我们为老板为公司创造价值，升职加薪自然而然。
过去的我认为工作以为只为自己，慢慢格局越来越小。当我遇到不顺心的时候，我就想我该换工作。
公司聘请员工，当然是希望员工能够带来业务的提升，自己的老板也期盼下属能够分忧，成为自己的左膀右臂。
当我用成就他人的思路来进行思考的时候，我发现我可以积极宣传公司产品，我可以为团队发声，当我在岗位做得没那么顺手的时候，另一个思路可以去调岗，找到更匹配的地方，而不是着急跳槽。
思路大大地拓展。
工作并不是只利己，成就他人会更快地实现成就自己。
一稼老师还举了个例子，她公众号每天超多读者留言，但有一条留言很快吸引她注意，并得到回复。
留言的内容是：一稼老师您最近在上海，如果您需要办一场读者见面会，场地、主持、方案我都可以搞定，方便的话，我们见面沟通。
当天晚上一稼老师就和这位姐妹见面啦，再后来她也成为了一稼老师的合伙人之一。
想要接近牛人，看看为他做些什么，也有什么可以成就他。
有不少人停留在要资源要帮助的层面，如果你想到为对方做什么，帮助对方做到他的目标，也许你想要的资源也会在来的路上。
二、做一件事的标准就是做100件事的标准
一稼老师是按高标准来执行工作中的每一件事，她对工作人员也是这样严格。Cece在成为她的助理之前，也是志愿者身份，工作呈现非常稳定，让一稼放心，所以当一稼需要招人时，很自然Cece就成为了最合适的人选。
另一个姐妹最近也找一稼沟通，说我想全职加入你的团队。一稼老师表示感谢后，说明了自己拒绝的原因，说姐妹在做志愿者的时候，并不是表现最突出的，没有达到一稼老师的高标准。
姐妹表示很委屈，那时我是兼职身份，所以没有做得很好，如果全职加入，会不一样。
而一稼老师相信，做一件事的保准，就是做100件事的标准。
课堂分享里伙伴安安分享了自己身上的例子，因为公司车位少，每天早上都要抢，她同事就说第二天早到帮她提前占车位，安安非常开心，第二天到了公司，发现同事并没有帮她搞定，就电话问同事什么情况，结果对方说，不好意思忘记了。
后面她还和同事一起合作做了一个项目，过程中闹得不愉快，叫停结束。安安回想这件小事，说对啊，这件小事其实就反应了很多问题，后来自己怎么还和对方合作，踩了个大坑。
三、这个世界上唯一产生结果的，只有行动
为什么知道了很多道理，却过不好这一生？
道理懂的人很多，能做到的是极少数。
课上一稼老师都会说给大家5分钟去采取一个行动，你会感受到5分钟也可以做很多事情。
这正是给拖延狂魔的一剂猛药。
5分钟我就拉起了微信聊天群，计划6月项目推动。
5分钟还回复了N条积压的信息，让自己压力变小。
5分钟还可以给项目书起开头，想个粗略的框架。
只要开始，就会有各种可行性发生。
当我进入到卡壳模式，动弹不了，我知道不妨做个拆解，找一个最小的行动开始操作，就像踩上了自行车，动起来只要继续踩脚踏板就可以保持前进。
这3句话不光对职场有益，生活场景也是同样适用。
知道成就他人的伙伴，想要成就她的人肯定不少，会在意想不到的地方给她神助攻。
能够在小事上保持高水准的人，大事也会严谨认真负责，她就不会踩坑，不踩坑也许就超过了80%以上的普通人。
积极行动，把知道都转化为实践的力量，日积月累，快速成长的复利会在身上得到极致体现，时间是行动高手的朋友。
你的成长小火箭起飞了吗？
祝你拥有美好的一天！
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