书名：《跃迁》
字数：1587字
学号：8排-3173-安安
精读营申请阶段，没觉得有什么特殊的，一样的第一时间提交申请、交押金，内心里面很平静，觉得会跟上次清单营一样，没想到差异会有这么大。
因为出差，白天完全没有时间打卡，只能用早上时间读书，写好分享内容，晚上回酒店后才能赶紧卡壳打卡，所以10天以来，不仅成为8排的「老末」，在全连打卡都是「有一号」的，这是报名时完全没有预料到的，也是一种别样的「体验」。
此外，因为在出差中，所以在阅读的同时，结合实际情况加强实践，也收获了别样的「成长」，这个是意外的惊喜。所以说：老天在为我们关上一扇门的同时，就会开启一扇窗。
进入精读营之初，我就是想：
第一，是因为对老铁们的分享感兴趣，有欲望想要亲身阅读，感受一下给我自己带来的冲击感。
第二，想要改变自己，让自己快速的跃迁，通过联机学习，跟老铁们有更多的激荡，对自己产生更多的灵感。
而真正阅读后，除了以上两点外，还有一点重大的收获。就是对「团队」的管理，我有了更深入的思考，也使得方法上有所改变。
从个人角度来说，对于自我的管理还算稳妥，而想要跃迁，就要不断地「突破」，突破自己现在固有的思维模式，突破管理方法，突破自己的现状，让自己能够脱离开瓶颈期，学习到终身持续成长的方法。是的，对于本书讲的很多理论、干货都非常有感触，书中谈的方法直接帮助我精简并优化了自我管理的方案，提升了操作的效率，让我的「目的性」更精准，让自己更具有「功利性」。这是我以前不曾具备的，通过本书让我掌握了如何更好地利用「功利心」，只要运用的地方正确，方法得当，「功利」也可以更好地「成长」和「利他」。
从团队管理上来说，是我的意外收获，就特别来分享一下。目前团队中很多人都存在一个相同的困惑：总觉得自己目前所做的事情和所期待的结果，不管怎么做都是不能相吻合的，所以会很受挫，长时间受挫就会心生放弃，而坚持下来的人，也是顶着好大的压力在拼命坚持着。我也试图用各种方法来跟伙伴们沟通，可是好像总是隔靴搔痒的状态。在把我实践+总结过后的方法，分享给大家后，针对一小部分伙伴是有效的，但针对大部分伙伴，貌似只能暂时解决一下问题，持续下来看，问题依然没有根治。
通过阅读本书，结合实践和经验，我打开了这道「锁扣」，知道该如何一阵见血的讲通透这个问题。人生分为三个阶段：
第一阶段：解决温饱问题。
第二阶段：有兴趣。
第三阶段：有意义。
大部分人的目标和行动处在不同的区域，所以收获必然不能满意。
比如说：一位新进公司的大学毕业生，他本来是想要「个人创业」，可却在做「打工」的事情。他的思想在「有意义」上，而行动却在「解决温饱问题」上。这就是我们常说的「眼高手低」，可真实沟通下来就会发现，他们其实有思想，也肯动手，只是不知道如何下手。
再比如：一位已经升为管理阶层的小领导，通过多年的工作，已经非常明确自己的定位，知道自己要什么，有目标，有拼劲，有规划，思想在「有意义」的阶段。可是不甘于二把手，常常按照自己的兴趣去做事，也就是在「有兴趣」的阶层。所以他总觉得自己做的事情不如意，不仅得不到领导的支持，也失去了下属的信任。
而如果我们能够通过「人生的三个阶段」明确自己的定位，再活学活用书中的管理方法，可以优化自己的成长方案，按照自己的意愿去不断跃迁，达到自己的终极目标。在实践的同时，不仅能够获得更多的能力、能量和人脉，更能通过分享收获不一样的人生价值和意义。
这就是我参加本次精读营的收获和感悟。
在最后我特别想感谢：8排排长赖宇航和副排长织，他们每天都挥着关爱的小鞭子监督我打卡。尤其是织，怕打扰我工作，还担心我因为不能按时打卡丢掉押金，每天都用各种方式「爱」着我。副连长小凡也来「家访」，排长也是很尽心尽责的在帮助我，还有我所爱的整个8排老铁们，感谢有你们！因为打卡过晚，还收到连长大人和万人迷小九宝宝的「关爱」，感谢大家！爱你们！有大家在真好！下次主题营见！
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