学习DISC人际关系

2019年12月1日，收到剽悍行动营营长孙小米的的消息，有个剽悍江湖访学计划，推荐李海峰老师的《DISC人际关系训练营》。

可是因为年底，工作上各种检查各种考核接踵而来，在考虑良久后，还是放弃没有报名。

12月5日，可爱的连长又发来诱惑！

晚上快截止的时候，我还是没忍住，付款报名了。

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什么是DISC?

DISC是指将人的行事风格分为四种类型。包括：

指挥者D (Dominance)

影响者I (Influence)

支持者S(Steadiness)

思考者C(Compliance)

并对应为D、I、S、C四种行为风格。

D型，支配型，通常是领导者，目标明确，反应迅速。

I型，影响型，通常是社交者，幽默风趣。

S型，稳健型，通常是支持者，喜好和平，喜欢迁就别人。

C型，谨慎型，通常是思考者，善于思考，追求卓越。

四种行为风格没有好坏之分，而且行为风格是可以改变的。每个行为风格都有各自的特性和模式倾向。针对每种行为风格，都可以有不同侧重的行为方案。DISC四种风格，无优无劣只是特点，特点是没有优劣之分的。有优有劣因环境这个特点有可能成为优点,也有可能成为缺点,所以不是好不好,而是合适还是不合适。

在学习DISC过程中，使我更好的认识了自己，同时更加清晰的了解了自己身边的人。DISC告诉我们不要轻易给别人贴标签。任何关系的交往中，人际交往是基础，要自我认知，理解他人，懂得他人，懂比爱更重要，用对方接受的方式影响对方。

学习并践行中，希望自己变得越来越好！