我们每天都要做很多选择，你是觉得选择太多不知道怎么选，还是选择太少，根本没得选？
一、你内心究竟想要的是什么？
选择无处不在，事业、生活，婚姻、学习都需要选择，人生就是一连串选择的结果。
据调查研究显示，一个现代社会的普通人每天至少要做70个决定，大事需要选择，小事也需要选择。
关于选择你是否也有这些困惑：
（1）选择太多，不知道怎么选，哪个都挺好，每个又都不够好，似乎没有一个完美选项，非常纠结。
（2）有时候选定了就后悔，担心自己是不是选错了，但又觉得生活的现实让自己别无选择。
当你在面对选择的时候，你的内心究竟想要的是什么？
也就是在选择当中，你想要达到的目标是什么？你理想的生活状态是什么？
只有你的目标足够的清晰，你所做的所有的选择都是为你的目标服务的，你就不会感到茫然，就不会难以抉择。
当你难以做出选择的时候，其实也就是你的目标不够清晰，不知道自己到底想要什么？所以你就会很纠结，就会止步不前，就会犹豫不决。
那如何给自己定一个清晰的目标呢？
确定起跑线，找到你现在所处的位置。
结合你的实际，问问你自己，你今后想干什么，想成为什么，把它定为你的目标。
目标定得不能虚无缥缈，也不能定得太伟大，因为这个目标是你力争去实现的，如果不能实现，你会对自己产生怀疑，以致产生失败感受。
此外，你设置的目标必须是可以进行量化的，比如每天跑步5公里，每天读书5页等等。
就如现在我们每日的微行动打卡，把选择你内心最想要实现的目标，每天刻意练习，每天精进，通过日目标、月目标、年目标，最终实现你的长远目标。
二、一般人做选择的时候容易陷入哪四大误区？
（1）非此即彼，非黑即白
在我们日常的工作生活中，我们经常会让选择变得特别的局限，经常会陷入非此即彼，非黑即白的陷阱误区。
但事实上我们还会有很多其他的可能，因为这两个选择之间并不矛盾。
那我们如何避免这个误区呢？要扩宽自己的选择。要拔出自己的限制性信念。
比如我们现在可以一边工作，一边利用业务时间，朝着自己的兴趣爱好的方向，边探索，边尝试，等到时机成熟的时候，可以再做出最终的选择。
（2）貌似利弊分析，实则主观臆测
诺贝尔经济学奖得主丹尼尔.卡尼曼曾经说过：人们其实早就有了自己的想法，只不过是在为自己的想法寻找支持的证据和理由而已。
在我们的生活中，其实我们对未来的担忧，这是一件不确定的事情。
我们人生很多的时候，都是无法预测未来自己所担扰的那部分，因为它们都是自己想象出来的担忧，事实上它并没有发生。
（3）做选择时受情绪影响，不够理性
在我们做很多选择的时候，其实是基于自己的情绪，比如当你脾气来了，就会口不择言，一吵架就分手，一生气就辞职。
其实在我们有不良情绪的时候，做出的选择往往都不会是最好的选择。
（4）过分自信，自以为是
在现在这个拼爹拼妈的时代，很多的父母认为，给孩子最好的教育，就是把他们送进名校，所以千方百计付出高昂的代价，甚至几代人搬迁，就为了让孩子进名校。
拼尽一生心血，就是为了给孩子买一个学区房。
而让我想起了海蓝博士，汶川地震期间，她带着女儿在汶川呆了三年，她让孩子体验了生活中不同的艰辛，让孩子学会了适应环境，不管是什么样的环境，都能快乐的生活。
三、如何找到适合自己的工作？
回顾自己高考填报志愿时，家人会跟你说哪个专业毕业后好找工作？然后不管自己喜欢与否，就报了那个专业。
毕业后跟随自己所选的专业，然后进入了自己的职业生涯。不知不觉，十年的职业生涯，就这样过去了。
在别人的眼里，似乎朝九晚五，是很安稳的一个工作，但是在我的内心里却是觉得，每天都是重复同样的工作，很单调，很无聊。
别人工作的十年是十年的工作经验，而我工作十年是把一年的工作经验重复了十年。
直到当我看到杨妈的《进阶》，她帮助年轻人提炼出了一个非常实用的方法：“红点黑点”计策。
如果，早点遇见她，我想我会从自己的内心出发选择自己真心喜欢的行业，如果你跟我有一样的困惑，做着自己不喜欢工作，可以试试“红点黑点”计策。
什么是“红点黑点”计策？
第一步，需要列出你过去5到10年的全部经历，找出你的“红点”和“黑点”。
红点就是相比其他人，你特有的优势。任何的红点不要放过，统统列出来。只要你比别人强都可以写出来，都是你的红点。
而黑点就是你跟其他人相比，做得比较失败的事。比如，跟其他的人相比，你不善于表达。
第二步，当我们找完了红点和黑点，我们就需要用“红点”对应来选择自己适合的工作，也就是我们找到自己的天赋优势，用天赋优势撬动我们人生复利雪球。
而 “黑点”排除法，就是在帮我们“扬长避短”，排除自己不适合的工作。
第三步——坚持，也就是在一个岗位上深耕，做到极致。
也就是在一个2cm的范围内，深挖2万米。凡事那些有成就的人，像巴菲特、马云等，在某个领域深耕、坚持多年。
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