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《管理的觉醒》12-如何理解一切都向美好发展?

《管理的觉醒》12-如何理解一切都向美好发展?

作者: w小郭 | 来源:发表于2017-03-03 22:14 被阅读137次

原文:

稻盛和夫认为,这个世界的一切都向美好的方向发展。这是稻盛思想的灵魂。这句话就是不管你怎么想,不管你怎么看,这个世界有一股力量,它让世界向美好的方向发展。这股力量无时不在,无刻不在,它在每一朵花里,在每一棵树上,在每一片云彩上……这股力量是这个世界本身的力量、本质的力量。这股力量大得很,它源源不断地冒出来,会支援你去做所有的事情,这股力量不是来自于你的意识,也不是来自于你的大脑,更不来自于你的想法。……只要感受到这股力量,只要用好这股力量,我们就没有做不成的事情。

【解读】

有的人说,我不相信世界的一切向美好的方向发展的,因为有时我好心做好事,却没得到好报,甚至得到了恶报,同样,社会上很多人很多事都是在不经意间遭受灾祸,如果真相信世间一切都是美好的,我将寸步难行。

实际上,这是对稻盛和夫论断的曲解。稻盛说的不是每一件事、每一刻都向美好发展的,而是整个世界的宏观方向是向美好发展的,一个人也是,即使再作恶多端的人,他内心心底里的本性也是向往美好的。所以任何人都有羞恶之心、恻隐之心、辞让之心、是非之心(四心论是孟子的观点)。

目前有个统计,现在世界上每年因战争死亡的人数还不及军人自杀的人数多,这在100年前是不可想象的;现在的自由、民主、关爱也比以前好很多,而且还会不断的优化下去。这就是一个发展的趋势与方向。

但每时每刻还是有恶的东西出现。所以我们经常说的邪不压正、天行健等,都是指的一个方向。

管理者懂得了这个道理后,就可以心领神会地在实践中减少过多的困惑了。比如当看到一个下属出现问题后,就告诉自己,他心地一定是向美好方向好展的,只是这一刻有一些不良的情况出现了,所以我要帮助他回归到趋向美好的轨道上来。这样就不会放弃这个下属了。

而有的管理者,一看到下属有一些不好的表现,就完全断定这个人不可救药,于是对其放弃帮助救治。

同时,对于我们自己来说,如果我们坚持一切向美好发展的信念,每天都会生活的快乐、自信,即使遇到波折、阻碍,也会很乐观的坚信事情的总方向一定是向着好的方向发展的,所以更有勇气与力量解决当下的问题,以便迎来美好的明天。

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网友评论

  • 潍坊泰华DDM店刘云:有时候我也会觉得上天是不公平的,为什么付出得到的不是我想的回报,但通过这篇文章的阅读,我认识到自己看实物的狭隘,做事不仅需要能力,更需要勇气。
    w小郭: @潍坊泰华DDM店刘云 谢谢共鸣!
  • 楼小楼_elf:内心强大无私的人会坚定的相信人生都会朝着好的方向去发展。坚持且坚定,无私的方式是行善,致良知
    w小郭:@楼小楼_elf 谢谢!

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