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6.27为沮丧的员工注入信心

6.27为沮丧的员工注入信心

作者: 张惠惠betty | 来源:发表于2019-06-27 07:35 被阅读0次

          在员工犯错后,不要急于去批评,因为批评有时候会加重问题的严重性,反而适得其反,跟犯错后沮丧的员工谈话了解原因,找到对方的自信。

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