这是我第四次参加讲吾堂的活动,每次参加活动都能带走礼物,上次的礼物是一个问题(讲师与培训师的区别是什么),这次带走的是一种美——闭环。
1、有破冰有培训是一种闭环,破冰能暖场、建立观众连接,进而让观众更快地融入培训中;
2、有学习有游戏是一种闭环,两个半小时的纯学习只会让听众腰酸背痛,没有多少观众愿意一直坐在那里听,坐久会变傻;
3、有游戏有总结是一种闭环,它的价值在于玩过、笑过的同时能学到东西;
4、有故事有观点是一种闭环,只有观点没有故事只会让你的培训变得空洞、没有说服力;空有故事没有观点容易让听众摸不着头脑;
5、有学习有茶歇是一种闭环,它的价值在于满足学员的社交需求;
6、规则有讲解有反问(“对于规则还有不清楚的地方吗”)是一种闭环,它的价值在于确保听众对于规则没有困惑,从而能充分参与到活动中;
7、有讲授有互动是一种闭环,如果一场培训有两个主角的话,一个是培训师、一个是听众,若只有一个主角的话,那只会是听众;
8、有提问有鼓励(“非常好,还有么”)是一种闭环,它的价值在于更好地调动听众参与进来;
9、有练习有分享是一种闭环,它的价值在于学以致用、分享是最好的学习,让观众更好地把礼物带走;
10、有蜡烛有元芳是一种闭环,它的价值在于充当一面镜子,让培训师更好地认识培训的自己;
11、有鲜花有鸡蛋是一种闭环,鲜花让培训师发现自己的优势或长处,鸡蛋让培训师看到自己的提升空间;
12、有学习有复盘是一种闭环,它的价值在于总结、思考、内化成自己的东西;
......
总之,闭环是一种美,这种美的价值在于有助于“把我讲给你听”、“让你带走礼物”,若下次我来组织一场培训,我能否做到如上的十二个闭环,乃至更多呢。
培训没有闭环会有缺憾,玫瑰少掉花瓣会有失落。
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