同事的老公是浙江大学土木工程毕业，在一家国有建筑公司工作了七八年，想要换一个工作环境，就在几个月前入职了国内一家房地产龙头型企业。
我听她讲了一些她老公那边的事情。
她老公张先生是那家公司录用的这一批社招员工当中学历最低的，好像也是唯一的本科生。其他人都是硕士或博士研究生，有不少人还是国际上出名的大学毕业的海归。
看看这阵容，简直让人咂舌。的确，这样的公司才有能力和资格做到行业的领军者。
张先生他们新入职的白天正常工作，晚上要参加各种培训。培训的内容包含房地产各个条线的内容，并且还要经常通过考试来检查大家的学习效果。
考试的内容是没有范围和模拟试卷的，出题的范围非常广泛。有一天同事说她老公认真准备了好几天，结果才考了八十多。
这个分数搁在一般情况下算不错了，但她老公却觉得压力很大，因为大多数人都是九十多分。考最高分的是从美国回来的博士，考了九十九分，被扣的一分是题目错了。
学霸就是学霸，在职场中依然是学霸。也让我理解了学霸考一百分时痛苦的原因，因为满分只有一百分，自然不能考更多的分。
同事还讲了不少她老公那边工作的事情，都是搁在普通公司里难以想象的。这也让我认识到外面的世界的确是太精彩了，但这些精彩的出现是有原因的。
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