今天读了《见识》一书中的拒伪工作篇，感触很多的，书中的这几句话让我印象特别深刻，与大家分享。
“一个人的效率是很难提高的，自己唯一能够控制的就是少做一点事情，有些无关紧要的事情就不要做了，而不是挤压时间吧所有的事情凑合完。”说到效率一词，我就想起了自己，我从高中开始就知道自己的工作效率是比别人低的，因为那时候，同学们都能把作业做完，我常常不能完成作业，或是人家早早完成，我却要熬到深夜才能把作业完成。工作后，第一份工作是在电商做的，那时候，人家能够一天回复一百多封邮件，我可能就只能回复60封左右。我也一直想提高自己的效率，但是我发现我确实很难提高效率，所以说效率难提高是一点都没错的，当然这可能是我给自己找的借口。前几天，我们老师们聚餐，讲到三年级的另一位老师，那位老师是我们公认的非常负责任的老师，而且与家长间的关系是非常好的。但是，那位老师刚怀孕了，却被学校告知让她下个学期不用来。我们都替她喊冤，但是办公室的老师说她忙指忙在其他事情上面，功夫没有用在刀刃上，班上的成绩一直提不上来。所以这告诫我们，有些无关紧要的事情真的不需要做，时间太宝贵了，我们要把时间用到重要且紧急的事情上面去。
“一个人所追求的不应该是完成了百分之几或者百分之几十的工作，而是做完了那几件重要的事情。一个有经验的员工，应该善于找到最重要的工作，并且优先完成它们，二者恰恰是所有新员工都欠缺的技能。”是的，我们每天都会应付堆积如山的工作，根本完成不过来，所以每天工作前，我们要先梳理自己的工作，把工作按紧急重要程度分出来，先做紧急重要的，然后做重要的，一些不重要的工作，我们可以分给其他人帮自己，要善于借用外力。
“当你因为总也干不完的工作而焦虑是，不妨试试先停下来，重新梳理一遍手边的工作：主动站在对公司业务帮助最大的角度，站在提升自己能力的角度，把那些最重要的工作找出来完成它们。”
以后工作要严格遵照上面几条原则。
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