✨首发 2016-12-08
首先明确一个原则：电影电视剧话剧怎么演，演的怎么烂，那都不是小说的锅。同志们务必要擦亮双眼，抛开成见，这样才能看到小说的价值。
不过，本着理中客的态度，我也得先给同志们排个雷：千万不要用文学审美的眼光去挑剔《杜拉拉》系列小说，因为这个小说的写作水平，也就是把事情讲清楚了。什么情怀，什么文笔，什么谋篇布局，什么草蛇灰线……什么都没有，只有一条时间线拉到底，一二三四划重点，毫无美感。
那应该用什么眼光去看呢？很简单，当课本去看就好了。我可以负责任地说：（国内）职场教科书里面，它能排前三。
《杜拉拉》系列一共4本，满满的都是干货，教你：怎么做行政，怎么做招聘，怎么在工作中学习，怎么升职加薪，怎么伺候老板，怎么和老板谈条件，怎么当老板，怎么处理同事关系，怎么处理上下级关系，怎么处理员工关系，怎么写总结和计划，怎么跳槽……等等。职场内外该有的问题都有了，也都给出了不止一种解决方法；从求职到升职再到离职，从转岗到跳槽再到改行；游戏规则、公司制度、岗位职责、HR业务，没有一样不是讲得清清楚楚，都是可以拿来就用，举一反三的。
所以一个职场小说写成这样，还有谁会care什么美感？杜拉拉这么完整的职业生涯，明显就是有经历的人才能写出来的。写小说的“人生导师”有很多，写职场攻略的作者我只服李可。
当年第一次看的时候，其实我也是不服的。那还是2010年，我读大学一年级，大结局还没出，只出了三部。看完我就去报了个班，考了一个助理人力资源管理师；虽然至今我还记得那些知识点，并从中受益匪浅，但我对小说还是很不满意的，因为在第一部的结尾，杜拉拉就和王伟重逢了，直到第二部的结尾，才解释说第一部的结尾是个梦，这简直能把人给气死。
但是！但是，在2015年的修订版里，类似这样莫名其妙的情节，很多都被拿掉了，又增加了很多情节，比旧版本好看多了。所以这次我也只能服气了，毕竟这种修订行为，对读者还是很负责的。
还有一点非常重要，我特意留在最后说，同志们务必要端正认识。这个小说解答了那么多的问题，可唯独有一个问题没有答案，那就是办公室恋情。不管在什么公司，员工一旦有了私情，就必定会付出代价。这是被无数炮灰证明过的真理，也是一个无解命题。就算杜拉拉和王伟最后还是走到了一起，但那也只是因为他们有主角光环，而且他们早就被迫不在一个公司了。
当然，对于那些不怕输又输得起的同志，我也就只能衷心祝愿爱情事业双赢啦，么么哒。
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