你认为初入职场的人最缺什么？是万能敲门的学历？还是令人羡慕的各种工作能力？又或者其他？你知道为什么连新来的菜鸟，都升职加薪了而你却一年又一年的还在原地不动吗？你想过职场到底是先有能力还是要先会做人哪一种更重要吗；你知道初入职场的人到底要先做什么，学什么吗？
不知道吗？没有关系！
一眼微书单小编大眼，这次专门给大家整理优选了以下几本，读完一定让你畅游职场不是梦！
让菜鸟快速成为合适的职场人士，让老鸟快速升职加薪，记得一定要多读几遍哟，不然又说我骗人！
第一本：《沟通的艺术》
[美]作者 ：罗纳德·B·阿德勒 / 拉塞尔·F·普罗科特
沟通的艺术
你在职场是否经常说话过于直白不讲情面而被人厌弃？
又是否经常遭遇说话过于委婉达不到目标？
或者因为不善沟通而无法提高工作效率，劳心劳力，因此备感挫折？
那么就看这本书啦，绝对没有错，这是一本可以解决我以上所述的几个问题的书！
本书的内容是从“看入人里”、“看出人外”和“看人之间”三个部分、来教你处理人际之间的各种沟通方法。
要知道对于初入职场的人来说，什么最重要，是与人相处！
相处好，你会得到太多的帮助；反之，两三天被人在背后打小报告，够受的！
第二本：《沟通圣经》
[英]作家：尼基·斯坦顿
沟通圣经
我觉得在职场多看几本关于沟通的书绝对没有错，无论是在公司与同事老板交谈，还是出门销售谈判，沟通都很重要，职场套路多，一不小心就中招。
因此我又给大家推荐了第二本关于沟通的书籍——《沟通圣经》作为补充，本书的目的是旨在帮助读者增进“沟通技巧”或“商务沟通能力”。
而关于本书的内容呢，是详细解说“听说读写”所有可能的沟通情境所需要的技巧，如电话、谈话、会议、演讲、简报、写信、报导、问卷、电子邮件等。
这本书在一定程度上弥补了《沟通的艺术》所缺陷的内容，我们学会以后能够帮助克服所有沟通的挑战，进行良好的自我发展”与“职业生涯发展，这也是我推荐这本书作为第二个本的主要原因！
第三本：《高效能人士的七个习惯》
[美]作者：史蒂芬·柯维
高效能人士的7个习惯
关于这本书，《高效能人士的七个习惯》不仅仅是目前国内最经典、最著名的一部培训教材；世界500强企业必备培训课程，也是个人获得自我提升的人生必修教材，并且还受到各类优秀人士的欢迎。
至于我推荐这本书的目的，不仅仅是想让大家学会与人交流，更想让大家通过此书学会自我提升，要知道一个善于沟通的人，各类技能提升的越快，在职场的竞争力也就越大！
第四本：《个体崛起》
[中]作者：陈立飞
个体崛起
《个体崛起》这本书可厉害了，作者陈立飞老师两年时间，从小职员到年入千万开公司，靠转行金融在职场弯道超车。
这本书记录了陈立飞老师对这两年来个人快速成长的思考。
之所以推荐这本书的目的是为了让大家不能是为了给大家开拓思维上的认知，通过陈立飞老师的个人经验，来诊断自己！
第五本：《如何有效阅读一本书》
[日]作者：奥野宣之
如何有效阅读一本书
这本书其实没有什么好说的，因为喜欢看我问答的人应该都知道，我对这本比较推崇，所以已经推送很多次。
这是一本教你如何选书，如何做笔记，如何读书的书，这本书对我的影响颇大。
至于为什么给放在职场必读的书籍中，是因为在现在信息爆炸的社会，和科技飞速发展的时代，读书以及成了掌握知识和提升自身能力必要的条件之一，你读的书越多了解的信息掌握的知识越多，那么我相信在掌握以上四本书的能力后，你在职场的道路绝对是飞速提升的！
第六本：《领导力21法则》
[美]作者：麦克斯维尔
领导力21法则
这是为你升职加薪准备的最后一本书，这本书里面有关许多领导力相关的案例和法则。
推这本书的目的是希望你在走上职场领导后的日子里，能够从本书学到一些关于领导力方面的知识，因为很多有才能的人，因为不会领导，而被迫原地踏步难以再升一阶梯，而我却不希望你在将来也是那样的人！
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