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以后不管是测试还是产品有问题问自己,要做到
1. 首先问清楚对方面临的问题是什么?
2. 对于解决这个问题,他/她是怎么做的?
3. 执行的过程中遇到什么问题?觉得应该怎么解决?
基于对方的答复,判断是否属于自己能力、职责范围内;如果不是首先跟对方表达清楚这个问题该问谁,再给出自己的参考建议。不要向现在自己一贯方式一上来直接给出自己的建议或意见,给的对别人不一定感谢,给的不对别人肯定心怀怨念。切记切记!!!
对新来的测试、刚转产品的UE均需遵守上述要求。
切记切记~
以后不管是测试还是产品有问题问自己,要做到
1. 首先问清楚对方面临的问题是什么?
2. 对于解决这个问题,他/她是怎么做的?
3. 执行的过程中遇到什么问题?觉得应该怎么解决?
基于对方的答复,判断是否属于自己能力、职责范围内;如果不是首先跟对方表达清楚这个问题该问谁,再给出自己的参考建议。不要向现在自己一贯方式一上来直接给出自己的建议或意见,给的对别人不一定感谢,给的不对别人肯定心怀怨念。切记切记!!!
对新来的测试、刚转产品的UE均需遵守上述要求。
切记切记~
本文标题:提高自己的指导能力
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