1、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：一是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大； 二是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算； 三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。
2、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。
3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取。
4、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。
社保关系转移只能转移养老险、医疗险和失业险，但是在现实生活中，一般只转移养老保险，医疗保险和失业保险要看新工作工作地是否接收才可以转移。
如果劳动者离职时没有及时办理社保关系转移，社保局会将个人社保账户封存，但不会清零，转移社保关系时，各地参保缴费年限可以合并计算，个人账户储存额可以累计，所以在退休前合并并转移即可。
一、离职后，我要不要转社保？
很多人都会遇到这样的问题：
我要辞职去到另一个城市工作，社保是新开户好还是将原来的社保账户转移过去好？
直接回答：可以转，也可以不转，但建议不转。
你可以在新地方新开户，原来的账户暂时不用管它，因为难保你接下来还要走好多个省市呢，换一个地方转一次多麻烦啊。
二、五个险种分别要交多少年？
1、工伤
工伤保险没有年限要求，哪怕你才缴纳一天，只要你发生工伤了，你就可以按照规定申请工伤保险待遇。
2、生育
大多数省市都要求需连续缴费至少1年，才可享受相应待遇。
3、养老
养老保险缴费要求是累计缴费满15年。
4、医疗
医疗保险缴费年限各省规定不一，区间为20-30年不等。
有的省男的需累计缴费满30年，女的需满25年；
有的省男的需累计缴费满25年，女的需满20年；
5、失业
失业保险要分段：
至少要缴足1年，累计缴费1-2年的，最多可领3个月失业保险金；
累计缴费满2-5年的，最多可领12个月失业保险金；
累计缴费满5-10年的，最多可领18个月失业保险金；
累计缴费10年以上的，最多可领24个月失业保险金；
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算。
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